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;目;01;随着公司规模的不断扩大,对管理人员的数量和质量提出了更高的要求。;拓展职业发展空间;;02;主管的角色定位;制定团队目标、计划、流程和制度,并监督执行;关注团队成员的工作状态和需求,提供指导和支持;协调团队内外资源,确保任务顺利完成。;如何做好主管工作;03;明确团队目标与职责
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