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2024版泉水潺流会计岗位劳动合同争议解决机制

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同签订日期

1.3合同期限

1.4合同生效条件

1.5合同解除条件

2.争议解决原则

2.1争议解决方式

2.2争议解决程序

2.3争议解决期限

2.4争议解决费用

3.争议解决机构

3.1争议解决机构名称

3.2争议解决机构职责

3.3争议解决机构人员构成

3.4争议解决机构工作流程

4.争议解决程序

4.1争议提交

4.2争议受理

4.3争议调查

4.4争议调解

4.5争议裁决

4.6争议执行

5.争议解决结果

5.1裁决结果

5.2裁决执行

5.3裁决不服

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3必威体育官网网址责任

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约赔偿

8.不可抗力条款

8.1不可抗力定义

8.2不可抗力事件

8.3不可抗力处理

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

9.3合同解除后果

10.合同终止

10.1合同终止条件

10.2合同终止程序

10.3合同终止后果

11.合同附件

11.1附件名称

11.2附件内容

11.3附件效力

12.合同争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

12.4争议解决费用

13.合同解释

13.1合同解释原则

13.2合同解释方法

13.3合同解释效力

14.合同生效及其他

14.1合同生效条件

14.2合同生效日期

14.3合同生效后果

14.4合同变更

14.5合同解除

14.6合同终止

14.7合同争议解决

14.8合同解释

14.9合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同名称：本合同名称为《2024版泉水潺流会计岗位劳动合同争议解决机制》。

1.2合同签订日期：本合同签订日期为____年____月____日。

1.3合同期限：本合同期限自签订之日起，至____年____月____日止。

1.4合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.1合同期限届满；

1.2双方协商一致解除合同；

1.3因不可抗力导致合同无法履行；

1.4一方严重违约，另一方有权解除合同。

1.6.1提出解除合同意向；

1.6.2双方协商确定解除合同的具体事宜；

1.6.3双方签字（或盖章）确认解除合同；

1.6.4需要办理相关手续的，依法办理。

2.争议解决原则

2.1争议解决方式：本合同争议解决方式为协商、调解、仲裁或诉讼。

2.2争议解决程序：争议解决程序如下：

2.2.1协商：双方应尝试通过友好协商解决争议；

2.2.2调解：协商不成时，可向第三方调解机构申请调解；

2.2.3仲裁：调解不成或调解机构无法调解时，可申请仲裁；

2.2.4诉讼：仲裁不成或仲裁机构无法仲裁时，可向人民法院提起诉讼。

2.3争议解决期限：争议解决期限自争议发生之日起____个工作日内。

2.4争议解决费用：争议解决费用由争议双方承担，具体费用根据争议解决方式协商确定。

3.争议解决机构

3.1争议解决机构名称：本合同争议解决机构为____仲裁委员会。

3.2争议解决机构职责：争议解决机构的职责包括：

3.2.1接受争议双方的申请；

3.2.2组织仲裁程序；

3.2.3作出仲裁裁决。

3.3争议解决机构人员构成：争议解决机构由____名仲裁员组成，其中____名由甲方选任，____名由乙方选任，____名由双方共同选任。

3.4争议解决机构工作流程：争议解决机构的工作流程如下：

3.4.1接受申请；

3.4.2组织仲裁庭；

3.4.3仲裁庭调查取证；

3.4.4仲裁庭公开审理；

3.4.5仲裁庭作出裁决；

3.4.6裁决执行。

4.争议解决程序

4.1争议提交：争议发生后，争议双方应向争议解决机构提交书面争议申请书。

4.2争议受理：争议解决机构收到争议申请书后，应在____个工作日内决定是否受理。

4.3争议调查：争议解决机构受理争议后，应进行调查取证，必要时可委托第三方机构进行鉴定。

4.4争议调解：争议解决机构在调查取证的基础上，应尝试调解争议，调解不成则进入仲裁程序。

4.5争议裁决：仲裁庭在公开审理的基础上，根据事实和法律，作出仲裁裁决。

4.6争议执行：仲裁裁决生效后，争议双方应自觉履行裁决内容。如一方不履行，另一方可申请人民法院强制执行。

5.争议解决结果