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2024版文化旅游产业项目劳务派遣及市场推广合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1派遣方基本信息
1.1.1派遣方名称
1.1.2派遣方住所
1.1.3派遣方法定代表人
1.1.4派遣方联系方式
1.2用工方基本信息
1.2.1用工方名称
1.2.2用工方住所
1.2.3用工方法定代表人
1.2.4用工方联系方式
2.派遣服务内容
2.1派遣服务范围
2.2派遣人员岗位
2.3派遣人员数量
2.4派遣人员期限
3.劳务派遣人员要求
3.1派遣人员条件
3.2派遣人员培训
3.3派遣人员考核
4.市场推广服务内容
4.1市场推广目标
4.2市场推广方案
4.3市场推广时间
4.4市场推广预算
5.服务费用及支付方式
5.1服务费用总额
5.2服务费用构成
5.3服务费用支付方式
5.4服务费用支付时间
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址范围
6.2必威体育官网网址义务
6.3违约责任
7.违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任承担
7.3违约金计算
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
9.合同解除
9.1合同解除条件
9.2合同解除程序
9.3合同解除后的处理
10.合同生效及终止
10.1合同生效条件
10.2合同终止条件
10.3合同终止程序
11.合同附件
11.1附件一:派遣人员名单
11.2附件二:市场推广方案
11.3附件三:必威体育官网网址协议
12.合同签署
12.1合同签署日期
12.2合同签署地点
12.3合同签署代表
13.合同份数
13.1合同份数
13.2合同保管
14.其他约定
14.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
14.2本合同自双方签字盖章之日起生效。
14.3本合同一式两份,双方各执一份。
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1派遣方基本信息
1.1.1派遣方名称:劳务派遣有限公司
1.1.2派遣方住所:省市区路号
1.1.3派遣方法定代表人:
1.2用工方基本信息
1.2.1用工方名称:文化旅游产业发展有限公司
1.2.2用工方住所:省市区路号
1.2.3用工方法定代表人:
2.派遣服务内容
2.1派遣服务范围:包括但不限于景区导游、活动策划、客户服务等岗位。
2.2派遣人员岗位:具体岗位根据用工方需求确定,包括但不限于导游、活动策划师、客户服务专员等。
2.3派遣人员数量:共计20名,具体分配到各岗位的人员数量根据用工方实际需求确定。
2.4派遣人员期限:自合同签订之日起至2025年12月31日止。
3.劳务派遣人员要求
3.1派遣人员条件:具备相关岗位所需的专业技能和职业资格证书,年龄在2045周岁之间,身体健康,无犯罪记录。
3.2派遣人员培训:派遣方将为派遣人员提供岗前培训,培训内容包括企业文化、岗位职责、业务技能等。
3.3派遣人员考核:派遣方将对派遣人员进行定期考核,考核内容包括工作态度、工作能力、服务质量等。
4.市场推广服务内容
4.1市场推广目标:提升文化旅游项目的知名度和吸引力,增加游客数量。
4.2市场推广方案:包括线上线下广告宣传、社交媒体营销、合作推广等。
4.3市场推广时间:自合同签订之日起至2025年12月31日止。
4.4市场推广预算:预计总预算为人民币100万元。
5.服务费用及支付方式
5.1服务费用总额:派遣服务费用为人民币300万元,市场推广服务费用为人民币100万元,合计人民币400万元。
5.2服务费用构成:派遣服务费用包括人员工资、社会保险、福利待遇等;市场推广服务费用包括广告费用、宣传费用、活动费用等。
5.3服务费用支付方式:派遣服务费用按季度支付,市场推广服务费用按项目完成情况支付。
5.4服务费用支付时间:派遣服务费用每季度末支付,市场推广服务费用在每个项目完成后支付。
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址范围:包括但不限于双方商业秘密、技术秘密、市场信息等。
6.2必威体育官网网址义务:双方应对必威体育官网网址信息严格必威体育官网网址,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
6.3违约责任:如一方违反必威体育官网网址义务,导致对方遭受损失的,应承担相应的违约责任。
7.违约责任
7.1违约情形:包括但不限于未按时支付服务费用、未履行派遣人员要求、未达到市场推广目标等。
7.2违约责任承担:违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
7.3违约金计算:违约金按实际损失的一定比例计算,最高不超过合同总金额的10%。
8.争议解决
8.1争议解决方式:双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起
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