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甲方：XXX

乙方：XXX

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深圳2024年新式劳动合同样本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方法定代表人或授权代表

1.4合同双方联系方式

2.合同签订依据

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

3.3合同续签及终止条件

4.工作岗位

4.1工作岗位名称

4.2工作岗位性质

4.3工作岗位职责

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间安排

5.2休息日及休假制度

5.3调休及加班规定

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及补贴

6.3工资支付方式及时间

6.4工资调整机制

7.社会保险与住房公积金

7.1社会保险缴纳

7.2住房公积金缴纳

7.3社会保险与住房公积金待遇

8.劳动合同解除与终止

8.1解除劳动合同的条件

8.2解除劳动合同的程序

8.3解除劳动合同的经济补偿

8.4劳动合同终止的条件

9.违约责任

9.1违约行为认定

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同变更与解除

11.1合同变更的条件

11.2合同变更的程序

11.3合同解除的条件

11.4合同解除的程序

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

13.其他约定事项

13.1必威体育官网网址条款

13.2竞业限制条款

13.3其他特殊约定事项

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：深圳市科技有限公司

乙方：

1.2合同双方地址

甲方地址：深圳市南山区路号

乙方地址：深圳市福田区路号

1.3合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方授权代表：

1.4合同双方联系方式

甲方联系电话乙方联系电话2.合同签订依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。

3.合同期限

3.1合同起始日期：2024年1月1日

3.2合同终止日期：2024年12月31日

3.3合同续签及终止条件：经双方协商一致，可续签合同，但终止条件包括但不限于乙方辞职、甲方依法解除劳动合同等。

4.工作岗位

4.1工作岗位名称：软件工程师

4.2工作岗位性质：全职

4.3工作岗位职责：

（1）负责公司软件产品的开发和维护；

（2）参与项目需求分析、设计、编码、测试及上线等工作；

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间安排：每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间为上午9:00至下午18:00，中午休息1小时。

5.2休息日及休假制度：享有国家法定节假日、休息日及年休假。

5.3调休及加班规定：根据公司工作需要，经双方协商一致，可进行调休；加班需提前申请，并按国家规定支付加班费。

6.工资待遇

6.1基本工资：人民币10000元/月

6.2奖金及补贴：根据公司业绩及乙方工作表现，享有年终奖、绩效奖金等。

6.3工资支付方式及时间：每月10日前通过银行转账方式支付上月工资。

6.4工资调整机制：根据公司年度经营状况及乙方工作表现，每年进行一次工资调整。

7.社会保险与住房公积金

7.1社会保险缴纳：甲方按照国家规定为乙方缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。

7.2住房公积金缴纳：甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

7.3社会保险与住房公积金待遇：乙方享受国家规定的各项社会保险待遇和住房公积金提取政策。

8.劳动合同解除与终止

8.1解除劳动合同的条件

（1）乙方提出解除劳动合同，并提前30日书面通知甲方；

（2）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益；

（3）乙方因不可抗力导致劳动合同无法履行；

（4）乙方因法定事由被依法追究刑事责任。

8.2解除劳动合同的程序

（1）乙方提出解除劳动合同，应向甲方提交书面申请；

（2）甲方收到乙方书面申请后，应在15日内予以答复；

（3）双方就解除劳动合同事宜达成一致，签订解除劳动合同协议。

8.3解除劳动合同的经济补偿

（1）乙方正常工作满一年的，甲方应支付相当于一个月工资的经济补偿；

（2）乙方正常工作满六个月不满一年的，甲方应支付相当于半个月工资的经济补偿；

（3）乙方正常工作不满六个月的，甲方应支付相当于相当于一倍工资的经济补偿。

8.4劳动合同终止的条件

（1）合同期满，双方未续签合同；

（2）乙方达到法定退休年龄或因身