保洁临时工劳动合同2024年.docx

?保洁临时工劳动合同2024年

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

第一条工作内容

1.1乙方同意按照甲方的工作安排，从事保洁工作。

1.2乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，完成甲方安排的工作任务。

第二条工作时间

2.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体工作时间为____时____分至____时____分。

2.2甲方因工作需要，可以调整乙方的工作时间，但应保证乙方的休息时间。

第三条工资待遇

3.1乙方的工资待遇为每小时人民币____元，每月工资为人民币____元。

3.2甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。

3.3乙方享有国家法定节假日工资及加班工资。

第四条社会保险和公积金

4.1甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳住房公积金。

第五条工作地点

5.1乙方的工作地点为甲方指定的地点。

5.2乙方应遵守工作地点的秩序，爱护甲方提供的劳动工具和设备。

第六条劳动保护和安全

6.1甲方应提供符合国家规定的劳动条件，确保乙方的人身安全。

6.2乙方应严格遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。

第七条劳动合同解除和终止

7.1乙方在合同期内提出解除劳动合同的，应提前____天通知甲方。

7.2甲方在合同期内解除劳动合同的，应提前____天通知乙方，并按照国家有关规定支付经济补偿。

7.3合同期满，甲乙双方无异议的，劳动合同自动终止。

第八条违约责任

8.1任何一方违反本劳动合同的约定，应承担相应的违约责任。

8.2乙方违反本劳动合同的约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

第九条必威体育官网网址和竞业限制

9.1乙方在合同期内及解除合同后____年内，不得向第三方泄露甲方的商业秘密。

9.2乙方在合同期内及解除合同后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作。

第十条其他

10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签名）：

签订日期：____年____月____日

特殊条款补充：

第十一条健康状况

11.1乙方应确保自身的健康状况符合从事保洁工作的要求，并在合同期间内定期进行健康检查。

11.2若乙方因健康原因无法继续履行职责，应及时通知甲方，甲方有权根据具体情况调整乙方的工作内容或解除劳动合同。

第十二条紧急情况

12.1在发生紧急情况或突发公共事件时，乙方应服从甲方的统一指挥和调度。

12.2若乙方因紧急情况需临时请假，应提前通知甲方，并按照甲方的规定办理请假手续。

第十三条职业培训

13.1甲方应根据工作需要，为乙方提供必要的职业培训。

13.2乙方应积极参加甲方组织的职业培训，提高自身的业务水平。

注意事项及解决办法：

1.注意事项：

（1）甲乙双方在签订合同前，应详细阅读合同条款，确保对合同内容有全面的理解。

（2）甲乙双方应妥善保管各自的合同副本，以备不时之需。

（3）甲乙双方在合同执行过程中，应遵守国家法律法规，履行合同约定的义务。

（4）甲乙双方在合同期间内，如遇到特殊情况，应及时沟通，寻求双方都能接受的解决办法。

2.解决办法：

（1）若甲乙双方在合同执行过程中发生争议，应通过友好协商解决。

（2）协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

（3）仲裁不成或对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

（4）在处理争议的过程中，甲乙双方应遵守法律法规，不得采取过激行为。