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公共卫生聘用合同（精选8篇）

公共卫生聘用合同（精选8篇）

公共卫生聘用合同篇1

甲方名称：_________________乙方名称

地址：_________________性别：_________________

法定代表人：_________________民族：_________________

诞生年月：_________________

政治面貌：_________________

诞生所在地：_________________

身份证明：_________________

担负工作：_________________

依据上级文件精神，为确保双方聘用关系，明确双方责任、义务和权利，经甲乙双方协商全都并达成此协议。

一、合同期限

本合同自年月日至年月日至。

二、岗位及职责要求

1、甲方聘用乙方在岗位，从事工作，担当职务。

2、乙方必需根据甲方岗位工作要求，按时完成本村卫生室全面工作，包括指令性工作任务，日常工作任务、临时性工作任务等。

3、乙方接受甲方医疗业务培训、指导，听从甲方的管理。并由甲方支配日常工作，接受卫生院的日常考核和年度目标考核。

三、酬劳

按国家政策规定结合甲方考核发放。

四、合同的解除、变更和续签

1、因法律、法规变化及不行抗拒力等因素导致本合同无法完全履行，经双方协商同意，依据法律、法规、相关政策可以变更相关内容或终止合同。

2、乙方有下列状况之一甲方可以单方面解除合同

(1)在聘用期违反甲方的工作纪律，不听从甲方的领导，工作不不力的。

(2)违反工作规定或者操作章程，发生责任医疗事故，或者失职、渎职，导致严峻后果的。

(3)未经甲方同意在外兼职、异地执业、严峻影响本职工作，或者严峻损害甲方合同合法

权益的。

(4)年度考核不合格的。

(4)在聘用内劳动教养或被判有期徒刑以上刑法收监执行的。

(5)严峻扰乱工作次序，导致村卫生室不能正常开展工作的。

3、在聘用期内乙方被开除或自动离职，合同自行解除。

4、有下列状况之一的，甲方不得解除合同。

(1)女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

(2)患病或负伤，在规定医疗期内的。

5、合同期满后，需要续签的可以续签。续签合同在本合同期满后30日内办理。

五、双方商定的其他事项

1、乙方从聘任之日起，必需进住卫生室开展工作，不进卫生室工作的作解聘处理，由此引发的责任由受聘人员负责。

2、卫生室之间的人员必需相互协作，完成村级公共卫生工作任务及甲方下达的指令性任务。

3、卫生室实行月、季度、年绩效考核，考核结果由甲方留档，作为是否聘用的依据，本合同生效后双方必严格执行。

甲方法定代表人签字：_________________

乙方签字：_________________

公共卫生聘用合同篇2

甲方：______________村卫生室负责人：_________________

乙方：_________________男(女)岁、文化中专、住址：_________________

为落实乡村卫生组织一体化管理，明确甲乙双方权利义务关系，在公平自愿协商全都的基础上，达成村卫生室聘用合同一、甲方聘请乙方在_______________村村卫生室担当乡村医生。

二、甲方对乙方的聘用期为年月日到年月日。

三、甲方为乙方供应业务诊疗场所对乙方进行业务技术培训。

四、乙方在甲方供应的村卫生室工作，负责落实甲方交给的各项业务工作。

主要有以下业务范围：_________________

1、根据河南省乡村卫生组织一体化管理规定的要求为村民供应基本医疗服务和农村居民健康档案的建立和随访。

2、药品、器械选购从乡卫生院购进不得从其他地方购进。

3、乙方应接受卫生院的领导和管理，自觉遵保卫生室的各项规章制度，完成乡卫生院交给的各项任务。

4、乙方应努力提高自己的业务素养，严格执行医务人员职业道德规范及医疗技术操作规范。

5、乙方在聘用期内有下列情形之一的，甲方有权予以解聘，并担当相应的法律责任。

(1)、不具备国家法律法规所规定的执业条件的;

(2)、发生医疗责任事故及其他严峻违法违规行为的由乙方担