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2024版杭州高新技术企业劳动合同规范范本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方法定代表人或负责人
1.3双方住所地
1.4双方联系方式
2.合同签订依据及目的
2.1相关法律法规
2.2双方协商一致
2.3劳动合同签订目的
3.劳动关系性质
3.1劳动合同类型
3.2工作岗位
3.3工作地点
4.工作时间和休息休假
4.1工作时间
4.2休息时间
4.3休息休假安排
5.工资待遇
5.1工资支付方式
5.2工资标准
5.3工资调整
5.4社会保险和住房公积金
6.培训和职业发展
6.1培训机会
6.2职业发展规划
6.3培训费用
7.职业病防治
7.1职业病预防措施
7.2职业病诊断与治疗
7.3职业病赔偿
8.劳动保护与职业健康
8.1劳动保护措施
8.2职业健康检查
8.3劳动保护用品
9.劳动纪律和必威体育官网网址
9.1劳动纪律
9.2必威体育官网网址义务
9.3侵犯商业秘密的赔偿
10.劳动合同的解除与终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
10.3解除或终止合同的程序
10.4解除或终止合同的赔偿
11.劳动争议处理
11.1争议解决方式
11.2争议处理机构
11.3争议解决期限
12.其他约定事项
12.1不可抗力
12.2合同生效
12.3合同解除
12.4合同终止
13.合同附件
13.1附件一:岗位说明书
13.2附件二:必威体育官网网址协议
13.3附件三:其他约定事项
14.合同生效及解除
14.1合同生效日期
14.2合同解除条件
14.3合同解除程序
14.4合同解除后的处理
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
(1)甲方:杭州高新技术企业
(2)乙方:________(员工姓名)
1.2双方法定代表人或负责人
(1)甲方法定代表人:________
(2)乙方法定代表人或负责人:________
1.3双方住所地
(1)甲方住所地:浙江省杭州市________区________路________号
(2)乙方住所地:________(根据实际情况填写)
1.4双方联系方式
(1)甲方联系方式:电话:________,电子邮箱:________
(2)乙方联系方式:电话:________,电子邮箱:________
2.合同签订依据及目的
2.1相关法律法规
本合同签订依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。
2.2双方协商一致
经甲乙双方友好协商,就建立劳动关系达成一致意见。
2.3劳动合同签订目的
为明确甲乙双方的权利义务,保障双方的合法权益,根据相关法律法规,特订立本劳动合同。
3.劳动关系性质
3.1劳动合同类型
本合同为全日制劳动合同。
3.2工作岗位
乙方在甲方担任________(具体岗位名称)岗位。
3.3工作地点
乙方工作地点为甲方住所地或甲方指定的其他地点。
4.工作时间和休息休假
4.1工作时间
乙方每周工作五天,每天工作八小时。
4.2休息时间
乙方每周休息两天,休息时间按国家规定执行。
4.3休息休假安排
甲方根据工作需要,合理安排乙方的休息休假。
5.工资待遇
5.1工资支付方式
甲方按月支付乙方工资。
5.2工资标准
乙方月工资为人民币________元。
5.3工资调整
根据甲方经营状况和乙方工作表现,甲方有权对乙方的工资进行调整。
5.4社会保险和住房公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
6.培训和职业发展
6.1培训机会
甲方为乙方提供必要的培训机会,以提高乙方的工作能力。
6.2职业发展规划
甲方将根据乙方的职业发展需求,制定相应的职业发展规划。
6.3培训费用
乙方参加培训产生的费用由甲方承担。
7.职业病防治
7.1职业病预防措施
甲方采取有效措施,预防乙方在工作中可能接触到的职业病。
7.2职业病诊断与治疗
如乙方在工作中患有职业病,甲方将积极配合乙方进行诊断与治疗。
7.3职业病赔偿
如乙方因职业病导致残疾或死亡,甲方将按照国家相关法律法规进行赔偿。
8.劳动保护与职业健康
8.1劳动保护措施
甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施,保障乙方在工作中的安全与健康。
8.2职业健康检查
甲方应定期组织乙方进行职业健康检查,并建立职业健康监护档案。
8.3劳动保护用品
甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品,并确保其质量符合国家标准。
9.劳动纪律和必威体育官网网址
9.1劳动纪律
乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度和劳动纪律。
9.2必威体育官网网址义务
乙方对本合同涉及的商业秘密负有必威体育官网网址义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。
9.3侵
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