- 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
旅行社资深计调人员2024聘用协议版B版
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1旅行社
1.2资深计调人员
1.3聘用协议
2.聘用期限
2.1起始日期
2.2终止日期
3.工作职责
3.1资深计调人员的工作职责
3.2工作地点
3.3工作时间
4.薪资待遇
4.1薪资结构
4.2薪资发放时间
4.3奖金及福利
5.社会保险和公积金
5.1旅行社应缴纳的社会保险
5.2旅行社应缴纳的公积金
5.3资深计调人员应缴纳的社会保险和公积金
6.合同解除和终止
6.1旅行社解除合同的情形
6.2资深计调人员解除合同的情形
6.3合同终止的情形
7.违约责任
7.1旅行社的违约责任
7.2资深计调人员的违约责任
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2诉讼管辖法院
9.必威体育官网网址协议
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
9.3违约必威体育官网网址协议的后果
10.非竞争条款
10.1非竞争范围
10.2非竞争期限
10.3违约非竞争条款的后果
11.知识产权
11.1旅行社的知识产权
11.2资深计调人员的知识产权
12.合同的修改和补充
12.1修改和补充的方式
12.2修改和补充的生效时间
13.合同的生效和终止
13.1合同的生效条件
13.2合同的终止条件
14.其他约定
14.1通知和送达
14.2合同的完整性
14.3合同的适用法律
14.4合同的解释权
第一部分:合同如下:
1.合同主体及定义
2.聘用期限
2.1起始日期为2024年1月1日。
2.2终止日期为2024年12月31日。
3.工作职责
3.1资深计调人员的工作职责包括:
3.1.1根据旅行社的业务需求,进行旅行线路策划和设计;
3.1.2负责旅行线路的报价和成本控制;
3.1.3负责旅行行程的安排和协调;
3.1.4配合销售部门进行旅行产品的推广和销售;
3.1.5完成旅行社安排的其他相关工作。
3.2资深计调人员的工作地点为旅行社所在地。
3.3资深计调人员的工作时间为每周一至周五,每天工作8小时,按照国家法定节假日规定休息。
4.薪资待遇
4.1资深计调人员的薪资结构为:基本工资+绩效奖金+其他补贴。
4.2薪资发放时间为每月5日前。
4.3资深计调人员享受如下奖金及福利:
4.3.1年终奖金:根据旅行社年度业绩及个人绩效考核结果发放;
4.3.2节日福利:按照国家法定节假日规定发放节日慰问金;
4.3.3社会保险:旅行社为资深计调人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;
4.3.4公积金:旅行社为资深计调人员缴纳住房公积金;
4.3.5其他福利:根据旅行社规章制度及员工实际情况享受其他福利。
5.社会保险和公积金
5.1旅行社应缴纳的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,缴纳比例按照国家相关规定执行。
5.2旅行社应缴纳的公积金为资深计调人员月工资的5%。
5.3资深计调人员应缴纳的社会保险和公积金按照国家和地方相关政策执行。
6.合同解除和终止
6.1旅行社解除合同的情形:
6.1.1资深计调人员严重违反旅行社规章制度;
6.1.2资深计调人员严重失职,给旅行社造成重大损失;
6.1.3资深计调人员同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本协议的工作造成严重影响;
6.1.4旅行社根据法律法规规定或本协议约定解除合同。
6.2资深计调人员解除合同的情形:
6.2.1旅行社未按照本协议约定支付薪资待遇;
6.2.2旅行社未按照本协议约定提供劳动条件;
6.2.3旅行社未按照本协议约定缴纳社会保险和公积金;
6.2.4旅行社违反法律法规规定,损害资深计调人员的合法权益;
6.2.5资深计调人员根据法律法规规定或本协议约定解除合同。
6.3合同终止的情形:
6.3.1双方协商一致终止本协议;
6.3.2资深计调人员达到法定退休年龄;
6.3.3资深计调人员因疾病或伤残不能继续从事原工作;
6.3.4旅行社因客观原因导致无法继续履行本协议;
6.3.5法律法规规定的其他终止情形。
7.违约责任
7.1旅行社的违约责任:
7.
您可能关注的文档
- 旧摩托车交易协议范本版.docx
- 旧房换新房协议样本2024年版版B版.docx
- 旧家具交易协议2024年范本版B版.docx
- 日用购销合同范本2024年通用.docx
- 日工劳动合同范本精选3篇.docx
- 无房产证房屋转让2024年度简易协议书3篇.docx
- 无息私人借款协议:2024年版简化版版B版.docx
- 无子女无共有财产二婚离婚合同书标准版2024版B版.docx
- 无卤物料环保承诺实现绿色生产(2024版).docx
- 无偿办公场所租赁规范协议2024版B版.docx
- 湖北省黄冈市上寨中学2021年高一数学理上学期期末试题含解析.docx
- 2025年智慧旅游项目可行性建设方案.docx
- 湖南省益阳市鲊埠回族乡中学高二生物期末试卷含解析.docx
- 浙江省绍兴市长乐镇中学高三数学理月考试题含解析.docx
- 2025年青海柴达木职业技术学院高职单招高职单招英语2016-2024年参考题库含答案解析.docx
- 湖北省荆州市外国语学校2021年高一地理下学期期末试卷含解析.docx
- 福建省三明市连江尚德中学高三生物测试题含解析.docx
- 湖北省随州市龙泉中学2020年高三生物月考试卷含解析.docx
- 湖北省武汉市第三十三中学高三生物测试题含解析.docx
- 湖南省衡阳市衡东县尚德学校高三语文模拟试题含解析.docx
最近下载
- 组织行为学(浙江大学MBA课件).ppt
- 毕业设计论文--卧式离心剥壳机设计 .doc VIP
- 第五单元燃料与二氧化碳素养综合检测教学设计-2024-2025学年九年级化学科粤版上册.docx
- 儿童生存质量癌症模块量表PedsQL3.0文档.pptx VIP
- JGJ-T403-2017:建筑基桩自平衡静载试验技术规程.pdf VIP
- GB50215-2015 煤炭工业矿井设计规范.pdf
- 毕业设计(论文)-炒栗子机设计(全套图纸).doc VIP
- 一种自带钢结构基础的箱变.pdf VIP
- 浙江省金华市婺城区2023-2024学年五年级上学期数学期末试卷.docx VIP
- 黑龙江大学线性代数期末试卷及其详细答案.doc VIP
文档评论(0)