全员安全生产责任制的理解.doc

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全员安全生产责任制的理解

伴随着经济社会的不断进步，我国的劳动安全事业也以不断深入的步伐在发展。随着安全生产责任制的深入部署，全员安全生产责任制也被提出并被全面推行。全员安全生产责任制是指：所有工作岗位、所有有违安全生产管理的行为的人都被约束在安全生产的监督之下，确保每一位工作者的安全生产责任，全面按照安全生产法规来制定和实施该责任制度。

全面实施全员安全生产责任制，将有利于维护和加强劳动安全。一方面，要求所有员工参与安全生产工作，及时发现安全隐患，及时采取有效措施，防止劳动安全事故的发生；另一方面，要求每个职工对安全生产工作负责，望、警惕，掌握安全生产基础知识、技术，及时向上级报告安全生产工作中的安全隐患，避免劳动安全事故的发生。

只有重视每个岗位的安全责任，才能形成良好的责任观念，确保每一位工作者做好安全生产工作，以防止劳动安全事故的发生，从而营造良好的劳动安全环境。为此，必须加强安全生产教育和培训，进一步提高劳动安全和职业健康意识，提升安全能力，把全员安全生产责任制落实到位，使其成为每个岗位每个工作者深入认识、并认真履行的责任，让安全工作更加有效、有力。

在全员安全生产责任制实施过程中，各级管理部门应当从上至下层层把握，严格按照安全生产法规把控，充分释放安全生产责任的约束力；同时要严格执行安全生产责任制，精准施策，依法处理。实行“以民为本”的安全生产责任制，并配套金钱、权力、惩罚措施，进一步加大全员安全生产责任制的约束力度，鼓励每一位工作者负责任地履行安全生产责任，以防止劳动安全事故的发生。

总之，全员安全生产责任制根本上解决了劳动安全问题的症结在于“不够重视”的问题。实施全员安全生产责任制，既可以保障劳动安全，又可以提高职工的安全意识、安全能力，使安全工作更有效、更有力。它必将成为劳动安全事业发展中不可缺少的重要环节。