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目录CONTENT内部培训与外部培训概述内部培训实施要点外部培训资源整合策略提升内外部培训效果关键举措案例分析：成功企业内外部培训实践未来发展趋势预测与挑战应对
内部培训与外部培训概述01
定义内部培训是指企业以自身力量对新募员工或原有员工通过各种方式、手段使其在知识、技能、态度等诸方面有所改进，达到预期标准的过程。内部培训定义及特点
针对性强培训内容和方式可根据企业实际情况量身定制，更加贴近企业需求。灵活性高可以根据员工的时间、地点等实际情况灵活安排培训，减少工学矛盾。内部培训定义及特点
成本低内部培训可以利用企业现有资源，如内部讲
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