- 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
?养殖场劳务聘用合同模板2024年
合同编号:__________
甲方(养殖场):____________________
地址:_____________________________
联系方式:_________________________
乙方(劳务人员):_________________
身份证号:________________________
住址:_____________________________
联系方式:_________________________
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年,自合同生效之日起计算。
2.合同期满后,如双方同意续约,应签订书面续约合同。
二、工作内容
1.乙方在合同期限内,应按照甲方的安排,从事养殖场内的相关劳务工作。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排,确保养殖场正常运营。
三、劳动报酬
1.甲方应按月支付乙方工资,工资标准为人民币______元/月。
2.甲方应在每月______日前支付乙方当月工资。
3.乙方加班工资按甲方制定的加班工资标准执行。
四、福利待遇
1.甲方为乙方提供住宿,住宿条件为______。
2.甲方为乙方提供伙食,伙食标准为______。
3.甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五、劳动保护
1.甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。
2.甲方应定期对乙方进行劳动技能培训,提高乙方的劳动素质。
3.甲方应确保乙方的劳动安全,不得安排乙方从事有毒、有害、危险的工作。
六、合同解除与终止
1.在合同期限内,除非乙方严重违反甲方规章制度,否则甲方不得随意解除本合同。
2.在合同期限内,乙方提出解除合同,应提前______天书面通知甲方。
3.合同期满,本合同自行终止。
七、违约责任
1.甲方违反本合同规定,乙方有权要求甲方支付违约金,违约金标准为人民币______元。
2.乙方违反本合同规定,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金标准为人民币______元。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
2.如协商无果,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签名):____________________
签订日期:____________________
注意事项:
1.合同期限明确:合同中应明确约定合同的起始日期和终止日期,确保双方对合同期限有清晰的认识。
2.工作内容具体:乙方的工作职责和内容应在合同中详细描述,避免因工作内容不明确导致的争议。
3.劳动报酬和福利待遇:工资支付方式、标准和时间,以及乙方享受的福利待遇(如住宿、伙食、社会保险等)都应明确写入合同。
4.劳动保护和安全:甲方应保证提供符合国家安全标准的劳动保护措施,保障乙方的人身安全。
5.合同解除和终止条件:合同中应明确双方在何种情况下可以解除或终止合同,以及相应的程序。
6.违约责任:双方应明确约定违反合同约定的违约责任,包括违约金的具体数额。
7.争议解决方式:合同中应约定争议解决的方式,通常是通过友好协商,若协商不成则通过诉讼解决。
解决办法:
1.友好协商:在合同执行过程中,如遇争议,双方应尝试友好协商,以和平方式解决问题。
2.法律途径:如友好协商无果,可依据合同约定的争议解决方式,向有管辖权的人民法院提起诉讼。
关键词语的法律名词解释:
合同期限:指合同开始至终止的时间段,是合同存在的时间界限。
劳动报酬:指甲方因使用乙方的劳动力而支付给乙方的对价,通常以工资的形式体现。
福利待遇:指除工资外,甲方为乙方提供的各种物质性利益,如住宿、伙食、社会保险等。
劳动保护:指甲方为保障乙方在劳动过程中的安全和健康而采取的各种措施。
违约责任:指合同一方未履行合同义务或履行不符合约定时,应承担的民事法律责任。
争议解决:指在合同执行过程中,双方因对合同条款的理解或履行产生分歧时,采取的解决争议的方式。
诉讼:指合同一方依据法律规定,向人民法院提起的请求司法解决争议的活动。
特殊应用场合及补充条款:
1.场合:乙方为养殖专业技术人才,具备特殊养殖技能。
补充条款:甲方应尊重乙方的专业技能,并为乙方提供必要的工作条件和设备,以充分发挥乙方的专业优势。若乙方因提供特殊技能服务产生额外支出,甲方应予以报销。
2.场合:养殖场涉及特殊养殖项目,需要必威体育官网网址。
补充条款:双方应签订必威体育官网网址协议,约定乙方在合同期间及合同终止后对养殖场运营相关的技术秘密、
您可能关注的文档
最近下载
- 安全管理工作思路及措施.docx
- (新版)化工技能(高级工)考试题库(含答案).docx
- DL/T 2482-2022消弧线圈并联低电阻接地装置技术条件.docx
- 老年人综合能力评估复习试题.doc
- GB_T 19960-2024 风能发电系统 风力发电机组通用技术条件和试验方法.pdf
- 养鸡用电安全培训.pptx
- LEGO乐高积木拼砌说明书21333,文森特·梵高——星月夜,LEGO®Ideas(年份2022)安装指南_共2份(全).pdf
- 2024年湖南铁道职业技术学院单招职业技能测试题库及答案解析 .pdf VIP
- 五懂五会五能练习试题.doc
- 省委巡视整改专题民主生活会个人对照材料.doc VIP
文档评论(0)