管理人员聘用合同范本.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

管理人员聘用合同范本

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（聘用方）

1.2乙方（受聘方）

1.3合同术语定义

2.聘用职位与职责

2.1职位描述

2.2职责范围

2.3工作地点

3.聘用期限

3.1合同期限

3.2试用期

3.3续签条件

4.劳动报酬

4.1薪资结构

4.2奖金与福利

4.3支付方式与时间

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3加班规定

6.社会保险与福利待遇

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.劳动合同的变更、解除与终止

8.1变更条件

8.2解除条件

8.3终止条件

8.4经济补偿

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律途径

10.违约责任

10.1甲方违约

10.2乙方违约

10.3违约赔偿

11.其他约定

11.1培训与development

11.2知识产权归属

11.3通知与送达

12.合同的生效、变更与解除

12.1生效条件

12.2变更条件

12.3解除条件

13.双方签字盖章

13.1甲方签字

13.2乙方签字

13.3日期

14.附件

14.1职位说明书

14.2薪资结构表

14.3福利制度说明

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.3合同术语定义：

（1）合同期限：指本合同的有效期限，自双方签字盖章之日起至合同约定的终止条件出现之日止。

（2）试用期：指乙方在正式入职后，为考核乙方是否符合甲方职位要求而设置的一定期限，试用期最长不超过六个月。

（3）聘用职位：指乙方在甲方的具体职位，如部门经理、项目经理等。

第二条聘用职位与职责

2.1职位描述：乙方担任的职位为X，负责X工作，具体职责如下：

（1）负责X业务的规划与实施，确保业务目标的达成。

（2）负责部门内部团队的建设与管理，提升团队凝聚力和执行力。

（3）负责对下级员工的培训、考核与激励，确保员工能力的提升和工作效率的提高。

（4）负责与其他部门的沟通与协作，确保公司内部资源的合理配置。

2.2职责范围：乙方在职期间，应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，完成甲方交给的各项任务。

2.3工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地，如需异地工作，双方可另行协商。

第三条聘用期限

3.1合同期限：本合同的有效期限为自双方签字盖章之日起至年月日止。

3.2试用期：乙方在本合同签订后，享有试用期，试用期最长不超过六个月。甲方应在试用期内对乙方的工作能力、综合素质进行评估，以确定乙方是否符合职位要求。

3.3续签条件：合同到期后，如双方同意继续合作的，可续签合同。续签合同需在合同到期前一个月内协商一致，并签订新的合同。

第四条劳动报酬

4.1薪资结构：乙方的薪资由基本工资、绩效奖金、岗位工资等组成，具体薪资结构如下：

（1）基本工资：每月人民币元。

（2）绩效奖金：根据乙方的工作业绩，每月发放一次，金额为人民币元。

（3）岗位工资：根据乙方的岗位职责，每月发放一次，金额为人民币元。

4.2奖金与福利：乙方在合同期间，享有如下奖金与福利：

（1）年终奖：根据乙方的工作表现和公司经营状况，甲方给予乙方年终奖。

（2）节假日福利：按照国家法定节假日，甲方给予乙方相应的假期和福利。

（3）社会保险：甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.3支付方式与时间：乙方的薪资及奖金，甲方通过银行转账方式，在每月日前支付给乙方。

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间：乙方的每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。具体工作时间安排如下：

（1）周一至周五：上午X至下午X。

（2）周六至周日：休息。

5.2休息休假：乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。具体休假待遇按国家法律法规和甲方规章制度执行。

5.3加班规定：乙方如因工作需要加班，甲方应按照国家规定支付加班费。乙方加班时间每月累计不超过X小时。

第六条社会保险与福利待遇

6.1社会保险：甲方为乙方依法缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2福利待遇：乙方在合同期间，享有如下福利待遇：

（1）提供住宿：甲方为乙方提供住宿，住宿条件如下：

宿舍