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助理企业培训师高级模拟习题含答案

一、单选题（共100题，每题1分，共100分）

1.将培训评估结果提交主管后应做的工作是()

A、写评估工作总结

B、向培训相关部门人员反馈结果

C、将评估结果归档

D、等待领导的批示

正确答案：A

2.拓展训练个人项目所遵循的原则是()上P147

A、是个体体验独自克服困难,获得成功的感受

B、注重提高个人独立应变能力

C、磨练个性,锻炼毅力

D、心理挑战最大,体能冒险最小

正确答案：D

3.柯氏四级评估的第二级为()。下148

A、Kaufman评估

B、培训行为评估

C、CIPP评估

D、培训学习评估

正确答案：D

4.关于直接传授式培训特点描述正确的是()。

A、教材灵活多变

B、培训师当面向学员讲授知识和技能

C、学员参与模拟训练活动

D、互动性较强

正确答案：B

5.培训班前期准备工作,具体包括组织学员报名、选择场地设施、经费预算、教材准备、()等方面。P103

A、反馈

B、评价

C、培训师聘请

D、评估

正确答案：C

6.()是教学活动中各学科内容的体现,也就是教师从事教学工作、学生进行相关学科内容学习时所用的材料的总和。下P89

A、教材

B、课程

C、培训课程

D、培训教材

正确答案：A

7.培训评估是进行培训质量管理的重要环节之一,是()的重要手段,为改进培训质量管理工作提供必须的和可靠的依据。

A、检验企业发展

B、检验培训效果

C、推动企业发展

D、改进培训设计

正确答案：B

8.培训师在形成与培养良好的职业态度中首先应该()。

A、树立质量意识

B、提高思想境界

C、提高决策能力

D、树立竞争意识

正确答案：B

9.在教材开发的辅助性工作中,要做好各种素材的搜集、归纳、整理工作,将()的资料作为搜集的重点,以探索出新的职业培训之路。P97

A、实用性、系统性强

B、协调配合性强

C、灵活性强

D、组织性强

正确答案：A

10.爱岗敬业的意思是()。

A、对工作不怠慢,心存崇敬之情

B、选择工作时,要把个人专业和能力放在第一位

C、不管从事何种工作,从业人员不能想“跳槽”

D、只要工作符合自己的兴趣,就努力去做好

正确答案：A

11.属于企业员工群体专业素质指标的是()。下39

A、职业资格水平

B、大公无私

C、专业技术结构

D、事业心、责任感

正确答案：C

12.组织的含义是()上P120

A、企业和社会团体

B、社会团体

C、政党

D、社会单元

正确答案：D

13.统计指标分为总量指标、()指标和平均指标。

A、分量

B、软性

C、相对

D、绝对

正确答案：C

14.()是对培训组织、实施及监控部门,关于培训各环节的具体质量管理标准要求,是培训活动和培训行为者共同遵守的规则、规定和依据。P168

A、控制程序

B、控制手段

C、控制程序和手段

D、控制规范和标准

正确答案：D

15.根据职业的定义以及他所具有的基本要求,可以概括出职业的三大特征:一是社会特征;二是();三是技能性特征。下P17

A、任务性特征

B、知识性特征

C、经济性特征

D、普遍性特征

正确答案：C

16.统计工作对教育培训工作的作用之一为()。

A、支持开展教育培训评价

B、培训师资

C、提高效率

D、节约成本

正确答案：A

17.培训项目由多个要件组成,其中()是主要的核心内容。下66

A、教学评估

B、课程开发

C、课程目标

D、项目实施

正确答案：B

18.()是指一切课程开发的前期准备,以及中期、后期服务性工作的总和。下P70

A、课程开发的基本顺序

B、培训课程开发的基础性工作

C、课程开发的基础性工作

D、培训课程开发的基本环节

正确答案：B

19.互动式教学对培训师的索质要求较高.特别是对与学员沟通和()的能力要求较高。P105

A、正确引导学员参与

B、鼓舞学员勇气

C、增强学员兴趣

D、激励学员热情

正确答案：A

20.拓展培训中,对于安全设施要做经常性的保养和检查,尤其重要的是要做好()。

A、活动前的检查

B、活动后的检查

C、活动中的检查

D、活动过程的检查

正确答案：A

21.()就是消费者购买某种消费品的愿望和能力

A、动机

B、需要

C、动力

D、需求

正确答案：D

22.培训规模受人数、场地、()、工具及费用等的影响。

A、内容

B、对象

C、培训性质

D、培训范围

正确答案：C

23.培训教材开发信息分类的方法之一是()。下95

A、按格式类别分类

B、按功能分类

C、按种类分类

D、按主体分类

正确答案：D

24.学习型组织强调的是在个人学习的基础上,加强团队学习和组织学习,其目的就是将个人学习成果()。

A、转化为组织财富

B、转化为个人能力

C、转化为个人财富

D、转化为生产力

正确答案：A

25.参与式培训方法主要