- 1、本文档共28页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
企业文化演讲范文(通用32篇)
企业文化演讲范文篇1
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:家好!
我是来至分行的马,自从我09年4月份进入公司到现在已经一年多了,在这一
年多的时间里,我的感慨很多,也很感谢公司让我站在这个平台上演讲。
今天我给家演讲的主题是:“弘扬文化、放飞我们梦想。”
回望以前,进入房产两路分公司后,我的一切都发生了很的变化,从签第一
个单不会写合同到自己能独立操单时,我觉得学到了很多、也收获了许多,这些都
离不开身边同事们真诚的帮助和关爱,正是有了他们真诚的帮助和关爱,才成就了
今天的我。所以我很感动,我很感谢他们,在那个时候,我就对自己说,不管在什
么时候,我都会抱着一颗感恩的心真诚地对待身边的每个人和事,在这个舞台上锻
炼自己的同时,把自己的快乐传递给身边所有的朋友。
态度是决定一个人能否成功的基本要求,作为一个房地产经纪人必须抱着一颗
真诚的心,诚恳的对待客户,对待同事,只有这样,别人才会尊重你,把你当做朋
友。业务代表是企业的形象,企业素质的体现,是连接企业与社会,与买方客户,
与房主的枢纽,因此置业顾问真诚的态度直接影响着销售业绩。
文化是关爱、互助的文化,关爱别人就是互助自己,因为只有你关爱了别人,
在你需要帮助的时候别人才会互助你,让我们伸出手来帮助我们身边的每一位需要
帮助的人吧!其次就是团结合作,努力沟通。业绩的提升,光靠一个人的努力是不
行的,它需要很多人的合作。
回想在度假村军训翻越障碍的活动和20xx年9月16日在拓展训练的抢滩登陆活
动中,让我感到团队的力量是多么的强,特别是在抢滩登陆的活动,在整个过
程,家都把男女有别的观念抛在了脑后,家紧紧的抱在一起,生怕有人把脚踩
到的地上而犯规,别人的脚踩在自己的脚背上很疼,甚至有些战友脚都被踩得皮下
出血了没吭声,我好感动,如不是你也是这么想,他也是这么想,家都是这么想
的,怎会会快速安全成功的到达彼岸呢?“一根筷子轻轻被折断,十根筷子牢牢抱
成团”正是在诠释团队的力量是无穷的。既然属于这个团队,就要充分发挥自己的
作用,只有家齐心合力,没有攻不破的堡垒。高效才能共赢,我们坚信只有团
队才能给我们带来更的信心、力量和效率,只有团队才能给我们带来更高的利
益,也只有团队才能使我们勇于面对成功路上的荆棘险阻,也只有团队才能让我们
在逆境中勇往直前。只有这样我们钢军的旗帜才能很快插片整个两江新区!
我亲爱的同仁们,只要我们继续以阳光心态去聚焦业务,真抓实干,不断提升
我们的服务,公司必将赢得持续、健康、稳定的发展。天道酬勤,阳光总在风雨
后,坚信自己就是那道美丽的彩虹!尽情地燃烧你的激情,释放你的情怀,放下你
的一切包袱,树立你坚定的信念,在这个充满活力与激情的舞台尽情展示自己。放
飞你事业的梦想!让我们携起手来共同创造属于自己的一片蓝天,明天会更好!也祝
我们的钢运明天更辉煌!
我的演讲完毕,谢谢家!
企业文化演讲范文篇2
尊敬的各位领导,各位同仁:
家好,我是天津分公司30管的朱文恺,今天很高兴,也很荣幸能够在这里
和家一起探讨一些有关企业文化的话题。
不论是文化,还是企业文化,近几年在国家和企业的发展建设中都被广泛提
及。党在xx报告中曾经提到:“要坚持社会主义先进文化前进方向,兴起社会主
义文化建设新高潮,激发全民族文化创造活力,提高国家文化软实力”。同样在企
业当中,也奉行着这样的说法:“先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动
力源泉,是企业核心竞争力的重要组成部分,企业的竞争从某种程度上已经转向为
企业文化的竞争。”
这些都充分说明了,现在我们中国的企业已经对企业文化的建设有了足够的认
识,然而怎样将企业文化付诸实践,真正的做到“我为先”,更加值得我们思考,
这也正是我们这次演讲的主题。
那么,要做到我为先,什么才是最重要的呢?在回答这个问题之前,我想先对
文化和企业文化做一个解释。《辞源》中对文化的解释是“文治和教
化”,“文”是慢慢积累的意思,所以文化的意思就是通过一个积累的过程使人们
得到教化。这里面强调的是一个循序渐进的过程,还有就是“人”永远是文化发展
的主体。所以我对企业文化下了个定义就是“企业在不断的实践和发展中,逐步形
成的为全体员工所认同、遵守、带有本企
本人从事商标,知识产权,工商税务,资质办理等工作,对企业发展中遇到的问题能提供有效的解决方案,为中小型企业提供优质服务
文档评论(0)