网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二五年度2025年度学校后勤保障劳务派遣实习合同.docxVIP

二零二五年度2025年度学校后勤保障劳务派遣实习合同.docx

  1. 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二五年度2025年度学校后勤保障劳务派遣实习合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同甲方信息

1.2合同乙方信息

2.合同目的与依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.实习岗位与内容

3.1实习岗位

3.2实习内容

4.实习期限与时间安排

4.1实习期限

4.2实习时间安排

5.实习期间待遇

5.1工资待遇

5.2社会保险与福利

5.3工作餐与住宿安排

6.实习期间责任与义务

6.1甲方责任与义务

6.2乙方责任与义务

7.实习期间管理与考核

7.1实习管理

7.2考核制度

8.实习期间安全与卫生

8.1安全管理

8.2卫生管理

9.实习期间变更与解除

9.1变更条件

9.2解除条件

10.实习结束后的处理

10.1实习结束

10.2考核评价

10.3档案管理

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与终止

13.1合同生效

13.2合同终止

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1合同甲方信息

甲方名称:________学校

甲方地址:________

甲方联系人:________

甲方联系电话:________

1.2合同乙方信息

乙方名称:________劳务派遣公司

乙方地址:________

乙方联系人:________

乙方联系电话:________

2.合同目的与依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间就2025年度学校后勤保障劳务派遣实习事宜的权利义务,保障实习生的合法权益,提高学校后勤保障服务质量。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等相关法律法规制定。

3.实习岗位与内容

3.1实习岗位

实习岗位为:________

3.2实习内容

实习内容包括但不限于:________、________、________等。

4.实习期限与时间安排

4.1实习期限

实习期限为:自________年________月________日至________年________月________日。

4.2实习时间安排

实习时间为每周________天,每天________小时。

5.实习期间待遇

5.1工资待遇

实习生工资标准为:________元/月。

5.2社会保险与福利

乙方负责为实习生缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.3工作餐与住宿安排

甲方为实习生提供工作餐,住宿由乙方负责安排。

6.实习期间责任与义务

6.1甲方责任与义务

6.1.1甲方应提供符合实习岗位要求的实习场所和工作条件。

6.1.2甲方应保障实习生的合法权益,不得安排超出实习生能力范围的劳动任务。

6.1.3甲方应定期对实习生进行考核,提出改进意见。

6.2乙方责任与义务

6.2.1乙方应按照甲方要求派遣符合岗位要求的实习生。

6.2.2乙方应与实习生签订劳动合同,并为其缴纳社会保险。

6.2.3乙方应监督实习生的工作表现,确保其遵守甲方规章制度。

7.实习期间管理与考核

7.1实习管理

甲方应设立实习管理小组,负责实习生的日常管理。

7.2考核制度

实习生实习期间应接受甲方考核,考核内容包括但不限于:工作态度、工作能力、团队协作等。考核结果作为实习生实习期满后的评价依据。

8.实习期间安全与卫生

8.1安全管理

8.1.1甲方应确保实习场所的安全,定期进行安全检查,及时消除安全隐患。

8.1.2甲方应向实习生提供必要的安全防

文档评论(0)

137****7230 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档