网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

内审员复习第二部分企业篇.pptVIP

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

海博培训中心01守则三:一定在指定的期限内完成工作02守则四:工作时间,集中精神,专心工作02海博培训中心01海博培训中心01守则五:任何工作都要用心去做02海博培训中心01守则六:对上司交办的工作要注意有反馈02守则七:要有防止错误的警觉心2海博培训中心1海博培训中心守则八:做好整理整顿海博培训中心守则九:不断改进工作的意识简单化、代替化、统和化、分散化、废止化海博培训中心守则十:养成节约费用的习惯企业人的生存之道“以身作则”CASE:小孩看电视“信任下属”CASE:放权;汉高祖刘邦礼遇下属CASE:尊重人;COCACOLA与神甫的谈判公平的感觉:回报1/投入1==回报2/投入2未来的发展与你的上司直接相关第二讲

基础篇认知企业01企业人的意识02企业人的工作守则03企业人的生存之道04如何做合格的企业人05如何成为一名优秀的企业员工06怎样才能成为企业最受欢迎的人07成功的管理者08第一部分内容-基础篇

认知企业企业的本质海博培训中心提供有价值的商品、服务利润的分享:员工、股东税金、公益再投资满足客户的需求利润的获得企业的组织海博培训中心经营者管理层一般员工层投资者01全人怪人活人02做事的人(人手)03能做事的人(人才)04做成事的人(人物)05(人渣)企业中的几种人?企业是:学习的场所个性、能力发挥的场所谋生的利益共同体人际关系的场所生活的场所竞争的场所海博培训中心

企业人的意识作为企业人需要有那些意识?海博培训中心企业人的意识自觉工作的意识客户意识团队与合作意识竞争意识学习意识创造性开展工作的目标意识企业人的工作守则主人翁的精神企业人工作的基本守则海博培训中心守则一:比上司期待的工作成果做得好海博培训中心海博培训中心01守则二:懂得提升工作效能与效率的方法02“以身作则”CASE:小孩看电视“信任下属”CASE:放权;汉高祖刘邦礼遇下属CASE:尊重人;COCACOLA与神甫的谈判公平的感觉:回报1/投入1==回报2/投入2未来的发展与你的上司直接相关1

文档评论(0)

shaoye348 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档