公司聘用合同范本2024年.docx

?公司聘用合同范本2024年

合同编号：__________

甲方（聘用单位）：__________

乙方（被聘用者）：__________

第一条聘用合同期限

1.1本合同自_______年_______月_______日起生效，期限为_______年/月，自乙方到岗之日起计算。

1.2合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前_______天，以书面形式达成一致。

第二条工作内容

2.1乙方同意根据甲方的工作需要，担任_______（职位），按照甲方的工作规定和要求，认真履行工作职责。

2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益。

第三条工作时间

3.1乙方的工作时间为_______（全日制/非全日制），每周工作_______天，每天工作_______小时。

3.2甲方根据工作需要，可以合理调整乙方的工作时间，但应保证乙方的休息时间和合法权益。

第四条薪酬待遇

4.1乙方的薪酬待遇为税前月薪人民币_______元，每_______个月发放一次。

4.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。

4.3乙方在合同期间如有加班，甲方按照国家规定支付加班费。

第五条劳动合同终止和解除

5.1在合同期限内，除非法律法规规定或双方协商一致，任何一方不得单方面解除或终止本合同。

5.2如乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失，甲方有权依法解除本合同。

5.3如甲方未按照约定支付乙方工资，乙方有权解除本合同。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的一切损失。

6.2乙方违反本合同约定的必威体育官网网址义务，应承担相应的违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿因此造成的一切损失。

第七条争议解决

7.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同未尽事宜，双方可以另行签订补充协议。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：__________

乙方（签名）：__________

签订日期：_______年_______月_______日

特殊情况的补充条款：

第九条疫情防控期间工作安排

9.1在疫情防控期间，乙方应遵守国家和地方的防疫政策，按照甲方的工作安排，执行远程办公或现场办公。

9.2如乙方因疫情防控需要被隔离或限制出行，甲方应视情况调整乙方的工作安排，保障乙方的合法权益。

第十条培训与发展

10.1甲方应根据乙方的工作需要，提供必要的培训机会，以促进乙方的职业发展。

10.2乙方在合同期间所接受的培训，如涉及甲方商业秘密，乙方应承担相应的必威体育官网网址义务。

第十一条知识产权

11.1乙方在履行本合同期间所创造的任何知识产权，包括但不限于专利、著作权、商标等，均归甲方所有。

11.2乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请、注册等手续。

合同的注意事项及解决办法：

1.注意事项：

双方在签订合同前，应仔细阅读合同条款，确保理解无误。

乙方应了解甲方的规章制度，明确工作职责和要求。

任何对合同的修改或补充，均应以书面形式作出，并由双方签字确认。

双方应保留好合同副本，以备不时之需。

2.解决办法：

若双方在合同执行过程中出现分歧，应通过友好协商解决。

若协商不成，可寻求第三方调解或仲裁。

在争议期间，除非法律有特殊规定，双方应继续履行合同义务，维护正常的工作秩序。

在疫情防控等特殊情况下，双方应遵守相关法律法规，合理调整工作安排，确保双方权益不受损害。