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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

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外训培训协议范本研究

本合同目录一览

1.1培训目的与目标

1.2培训内容与课程安排

1.3培训时间与地点

1.4培训师资与讲师

1.5培训对象与报名条件

1.6培训费用与支付方式

1.7培训教材与资料

1.8培训考核与评估

1.9培训证书与认证

1.10培训期间的权益与义务

1.11培训效果的跟踪与反馈

1.12合同解除与违约责任

1.13争议解决与法律适用

1.14合同生效、变更与终止

1.15其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条培训目的与目标

1.1.1本培训旨在提升参训人员的专业技能和综合素质，增强团队协作能力，提高工作效率。

1.1.2培训目标包括但不限于：掌握相关领域的专业知识，提升管理能力，提高团队沟通与协作效率。

第二条培训内容与课程安排

2.1培训内容涵盖但不限于：行业必威体育精装版动态、业务流程优化、团队建设与管理、领导力提升等。

2.2课程安排包括但不限于：专题讲座、案例分析、小组讨论、角色扮演、实践操作等。

第三条培训时间与地点

3.1培训时间：自合同签订之日起至年月日。

3.2培训地点：市培训中心。

第四条培训师资与讲师

4.1培训师资由双方共同协商确定，具备相关领域高级职称或丰富实践经验。

第五条培训对象与报名条件

5.1培训对象：公司内部员工，包括但不限于部门经理、主管、业务骨干等。

5.2报名条件：具备一定的相关领域基础知识，热爱学习，愿意参与培训。

第六条培训费用与支付方式

6.1培训费用总额为人民币万元整。

6.2支付方式：甲方于合同签订之日起三个工作日内支付50%的培训费用，剩余50%费用于培训开始前三个工作日支付。

第七条培训教材与资料

7.1乙方提供培训所需的教材、资料和教学设备。

7.3乙方保证教材和资料的质量，确保参训人员能够充分理解和掌握培训内容。

第八条培训考核与评估

8.1培训考核包括但不限于：课堂参与、课后作业、案例分析、实践操作等。

8.2乙方将根据考核结果对参训人员进行评估，并出具培训评估报告。

8.3评估报告将包括参训人员的培训表现、学习成果、改进建议等内容。

第九条培训证书与认证

9.1培训结束后，乙方将为合格参训人员颁发培训证书。

9.2证书内容包括但不限于：培训课程名称、培训时间、培训讲师、参训人员姓名及考核结果。

9.3证书作为参训人员专业能力的证明，可在工作、求职等方面使用。

第十条培训期间的权益与义务

10.1参训人员享有接受培训、使用培训设施、获取培训资料等权益。

10.2参训人员应遵守培训纪律，积极参与培训活动，完成培训任务。

第十一条培训效果的跟踪与反馈

11.1乙方将在培训结束后进行为期三个月的跟踪调查，了解培训效果。

11.2跟踪调查内容包括但不限于：参训人员在实际工作中应用培训知识的情况、培训对工作效率的影响等。

11.3乙方将根据反馈意见对培训内容和方法进行调整，以提升培训效果。

第十二条合同解除与违约责任

12.1任何一方违反本合同约定，可向对方发出书面通知，要求解除合同。

12.2违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

12.3合同解除后，双方应按照合同约定进行结算，并处理相关事宜。

第十三条争议解决与法律适用

13.1本合同发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。

13.2本合同适用中华人民共和国法律。

13.3仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

第十四条合同生效、变更与终止

14.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

14.2本合同如有变更，需经双方书面同意，并签订补充协议。

14.3本合同期满或双方协商一致解除后终止。

第二部分：第三方介入后的修正

第十五条第三方定义与范围

15.1第三方是指在合同履行过程中，由甲方或乙方邀请或指定的，提供特定服务或协助的任何自然人、法人或其他组织。

15.2第三方包括但不限于中介方、咨询顾问、培训机构、技术支持方等。

第十六条第三方介入的条件与程序

16.1第三方介入需经甲方和乙方协商一致，并以书面形式明确第三方的角色、职责和权利。

16.2甲方或乙方邀请第三方介入时，应向对方提供第三方的资质证明、服务内容和预期效果等信息。

16.3双方应共同制定第三方介入的具体方案，包括介入时间、费用预算、预期目标和责任划分。

第十七条第三方的权利与义务

17.1第三方有权根据合同约定和双方的要求，提供专业服务或协助。

17.2第三