完整版汽车维修工(考评员、高级考评员) 练习题优选题库【A卷】.docxVIP

专业精品汽车维修工(考评员、高级考评员)练习题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

完整版汽车维修工(考评员、高级考评员)练习题优选题库【A卷】

第I部分单选题（50题）

1.利用千分尺测量读数时,如果微分筒锥面边缘的前面露出主尺纵线下边的刻线,则小数部分()0.5m。

A:大于

B:小于

C:等于

D:小于或等于

答案：A

2.下列式子中不能用来计算电功的是()。

A:W=UI

B:W=I2Rt

C:w=U2t/R

D:W=UIt

答案：A

3.对于真空增压制动传动装置,解除制动时,控制油压下降,()互相沟通,又具有一定的真空度,膜片、推杆、辅助缸活塞都在回位弹簧作用下各自回位。

A:加力气室

B:辅助缸

C:主缸

D:控制阀

答案：A

4.()是制动拖滞的原因。

A:后桥悬架弹簧弹力不一致

B:两后轮制动气室之一制动管路或接头漏气

C:两后轮制动间隙不一致

D:制动踏板轴卡滞

答案：D

5.柴油车废气排放检测的是()。

A:CO

B:烟度值

C:CO和HC

D:HC

答案：B

6.砂轮机的托架和砂轮表面之间应保持()mm以内的距离,以免将工件扎入。

A:5

B:10

C:15

D:3

答案：D

7.企业生产经营活动中,要求员工遵纪守法是()

A:由经济活动决定的

B:人为的规定

C:约束人的体现

D:追求利益的体现

答案：A

8.制动距离过长,应调整()。

A:制动气室压力

B:制动底板上的偏心支承

C:储气筒压力

D:制动踏板高度

答案：B

9.进行锉削作业时,正确的做法是()。

A:不能用嘴吹锉削屑

B:可用嘴轻吹锉削屑

C:可用嘴轻吹锉削屑、不能用嘴吹锉削屑、可用手试摸表面的光滑程度都正确

D:可用手试摸表面的光滑程度

答案：A

10.检查制动器弹簧时,用()测量,其弹力不得小于规定值。

A:角尺

B:张紧计

C:地磅

D:弹簧称

答案：D

11.-10号轻柴油适合于最低气温在()℃以上的地区使用。

A:4

B:-14~-29

C:-5~-14

D:-5

答案：D

12.进行汽车二级维护前,检查发动机的转速为1200r/min时,单缸发动机断火转速下降应不小于()r/min时

A:30

B:50

C:90

D:70

答案：C

13.锯割时,手锯在前行中()压力。

A:避免加

B:应加

C:不用

D:防止加

答案：B

14.行车制动在产生最大制动动作时的踏板力,对于座位数小于或等于()的载客汽车应不大于500N。

A:9

B:11

C:5

D:6

答案：A

15.()的最大的特点是不含氟原子,ODP值为0,GWP也很低,大约0.25~0.26。

A:HFC14

B:HFC12

C:HFC13

D:HFC134a

答案：D

16.()的最大的特点是不含氟原子,ODP值为0,GWP也很低,大约0.25~0.26。

A:HFC14

B:HFC134a

C:HFC12

D:HFC13

答案：B

17.国外发动机润滑油的分类法是()。

A:单级机油和多级机油

B:按汽油机油和柴油机油分类

C:按生产工艺分类

D:API性能分类和SAE粘度分类

答案：D

18.四冲程发动机凸轮轴正时齿轮齿数是曲轴正时齿轮的()倍。

A:3

B:1

C:4

D:2

答案：D

19.普通黄铜中,含锌量为30%~32%时,()最好。

A:强度

B:韧性

C:弹性

D:塑性

答案：D

20.合同是由当事人在()基础上意思表示一致而成立的。

A:对立

B:有亲属关系

C:有领导关系

D:平等

答案：D

21.塑性是指金属材料在外力作用下,发生()变形而不断裂的能力。

A:永久性

B:稳定性

C:弹性

D:暂时性

答案：A

22.车速传感器安装在()。

A:气缸体上

B:变速器上

C:离合器上

D:油底壳上

答案：D

23.16Mn可用于制做()。

A:汽车钢板弹簧

B:丝锥

C:汽车车架

D:汽车变速箱齿轮

答案：C

24.M20表示()。

A:短螺纹

B:普通细螺纹

C:普通粗螺纹

D:梯形螺纹

答案：C

25.錾削时,眼睛应注视錾子()。

A:底部

B:中部

C:刃口

D:项部

答案：C

26.设计给定的尺寸称为()。

A:作用尺寸

B:极限尺寸

C:实际尺寸

D:基本尺寸

答案：D

27.气门座圈承孔的表面粗糙度应小于()μm。

A:1.50

B:1.25

C:2.00

D:1.75

答案：B

28.()是无气压引起气压制动系制动失效的原因。