2025年员工宿舍管理规章制度11篇.pdfVIP

博观而约取，厚积而薄发。——苏轼

员工宿舍管理规章制度11篇

员工宿舍管理规章制度1

一、目的

为了保证员工有一个清洁、卫生、整齐、舒适的休息环境，

提高工作效率，特制订以下管理规定。

二、入住条件

1、工作满7天的且签订聘用合同，需要住宿的员工统一由人

事行政部工作人员开具《住宿申请单》，经部门主管同意，行政人

事部批准后，统一安排住宿。

2、宿舍是为本公司员工服务，入住人员应自觉遵守《宿舍管

理制度》。

三、注意事项

1、宿舍床位由人事行政部统一安排，如有调换，向人事行政

部请示；未经许可不准擅自调换宿舍、更换床位。

2、每宿舍选定一名宿舍长，建立值日制度，对于公共场所即

卫生间、客厅、厨房采取谁值日谁清理的.原则。

3、宿舍不配制多余钥匙，不得将钥匙转借他人，如更换宿舍

门锁，先到人事行政部申请，同意后须在更换后一周内，把新门

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英雄者，胸怀大志，腹有良策，有包藏宇宙之机，吞吐天地之志者也。——《三国演义》

锁钥匙交到行政人事部备份。

4、床上物品摆放整齐，床底为上、下铺员工的公共空间；湿

衣服凉在阳台，不在室内晾衣服。

5、爱护宿舍财产及公共措施，宿舍现有财产、设备不得私自

拆卸、调换，如有损坏则按新物品采购时2倍价格赔偿，并根据

情节的轻重给予罚款。

6、不随地吐痰；不乱丢垃圾；不在房内乱涂乱画；不将剩余

饭菜与杂物倒入厕所及排水管道；不向窗外泼水、扔纸屑果皮饮

料盒等杂物；楼梯、公共客厅不允许堆放杂物；以上行为，如有

发生除赔偿损失外另罚款50元。

7、禁止在宿舍内存放和使用爆炸、剧毒、易燃、放射性等危

险物品，情节严重者送交派出所处理。

8、严禁使用大功率电器，不准超负荷用电、私自接电线，预

防火灾事故的发生，保证公私财产不受损失，若发生一切安全事

故，公司概不负责，后果由本人承担。

9、严禁在宿舍打架斗殴、聚众赌博。

10、非公司员工未经公司允许，不得进入公司宿舍，严禁留

宿他人。

11、员工离开宿舍后必须关好门窗、锁好房门、切断电源；

养成随手关门、关窗、节水、节电、防盗的好习惯。

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吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》

12、进入他人房间要敲门，征得舍主同意后方可进入；他人

房间无人时禁止进入。员工宿舍管理规章制度2

1、公司生活区大门原则上每晚24：00落锁，特殊情况须提

前申请。

2、员工一律凭本人员工证出入，任何人无权带领外人进入公

司宿舍私自留宿。违者罚款50元/人次。

3、员工不得私自调换房间。查出私自调换的，将处以50元/

人次的罚款。如确有需要，可向前台提出申请，前台考虑实际情

况进行调换。宿舍管理员重新进行换房后的物品清点工作。

4、申请入住宿舍的员工，无论入住与否，都必须交纳每月的

房管费。

5、员工必须爱护宿舍内的一切装置(空调、门窗、床桌、及

公共区内饮水、用水设施)，人为损坏照价赔偿。员工不能擅自更

换门锁，如确需要更换修理应与宿舍管理员联系。

6、宿舍区内过道，请勿乱扔纸巾、垃圾以及乱吐、乱泼等。

为保证整齐，请在公司指定位置晾晒衣物。

7、宿舍内不得私