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国际技术人员劳务服务合同书(3篇).docxVIP

国际技术人员劳务服务合同书(3篇).docx

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国际技术人员劳务服务合同书(3篇)

国际技术人员劳务服务合同书(通用3篇)

国际技术人员劳务服务合同书篇1

甲方:_________

地址:_________

电话:_________

法定代表人:_________

国籍:_________

乙方:_________

地址:_________

电话:_________

法定代表人:_________

国籍:_________

甲乙双方在平等、互利基础上,经协商一致达成如下技术服务合同。

第一条技术人员

1.应甲方邀请,乙方同意派遣_________名工程师组成的_________技术服务组,于_________年_________月_________日赴_________(甲方国名)的_________市(或某工地);

2.在_________(甲方国名),受甲方邀请的乙方_________技术服务人员应有准备,并且愿意同_________甲方的_________公司共同工作。

第二条法律约束

乙方人员在_________(甲方国名)期间,应服从甲方国家的法律,受甲方的管理规章制度约束。

第三条费用支付

1.甲方负责向乙方人员支付乙方提出的每人每月_________(币别)的免税技术服务费,自乙方人员到达_________(甲方国名)之日起开始计算,其中,_________%应以美元(或英镑)支付。

2.在甲方服务期间,乙方人员在工作或业余的全部时间内,应保证行为端正。甲方对乙方人员在甲方服务期间的犯罪行为不承担责任。

第四条旅费

甲方负担乙方人员往返_________和_________(甲方国名)的国际旅费和每人不超过20公斤的超重行李费并负责安排机票。

第五条汇兑

1.第三条1.项中所提及的技术服务费的_________%应以_________币(即甲方的国币)支付给在_________的乙方技术服务组,其余_________%应由甲方按银行当日公布的汇率折成美元(或英镑)。

2.所折成的美元(或英镑)应电汇_________银行转汇_________(乙方所在城市)_________银行营业部_________公司(即乙方公司)_________号帐户。

3.甲方应以书面形式将汇款情况通知乙方国驻甲方国大使馆经参处。

第六条权利和义务

甲、乙双方执行合同期间,甲方同意:

1.为乙方技术服务组人员免费提供设备齐全的住宿;

2.为乙方技术服务组人员免费提供交通工具;

3.免费提供乙方必要和充分的劳保用品;

4.为乙方技术人员免费提供人寿保险;

5.为乙方技术服务组人员免费提供足够的办公设施和用品;

6.在指定的医院或诊所为技术服务组人员提供免费医疗,但不包括镶牙、配眼镜和性病的治疗。

7.乙方技术服务组人员因公出差,应按照甲方人员待遇,发给出差补助费,以_________币(甲方国币)支付给乙方技术服务组。

第七条休假

合同期间,乙方技术人员享受_________、_________两国的全部公共假日。

1.乙方人员每年享受30天的休假,工资照发(从开始工作之日算起工作11个月,第12个月为休假)。休假期间工资应全部以美元(或英镑)支付。

2.乙方技术人员每年应得_________元(甲方国币)的奖金,奖金的_________%以美元(或英镑)支付。

3.在甲方服务期间,甲方为乙方技术人员回国休假提供往返经济舱机票。

第八条移民费用

甲方同意为乙方人员办理移民手续,其中包括:

1.办理出入境签证;

2.为乙方人员办理合同规定雇用期间的长期居住许可;

3.承担本条1、2款所产生的费用。

第九条事假

在合同期间内,乙方技术人员由于家庭不幸和/或其他原因,可请紧急事假10天。

1.准予乙方人员事假时,甲方不负责:

(1)乙方事假人员旅费;

(2)本合同所规定的技术服务费;

(3)因乙方人员事假期满后不能返回_________(甲方国名)而换人所需的费用。

2.乙方应负责:

(1)从国内另行换人,替换不能返回甲方服务的技术人员;

(2)承担换人所需的全部费用;

(3)因乙方人员事假期满后不能返回_________(甲方国名)而换人所需的费用。

3.在合同期间内,由于甲方或所在国原因,致使乙方人员不能工作时,甲方同意向乙方技术人员支付双方同意的技术服务费;因甲方原因终止合同、甲方违反合同或阻碍合同履行时,甲方同意按合同规定费用,向乙方人员支付3个月的技术服务费;并执行本合同第四条的规定

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