网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

幼儿园2024年校车驾驶员专属雇佣协议版.docxVIP

幼儿园2024年校车驾驶员专属雇佣协议版.docx

  1. 1、本文档共21页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

幼儿园2024年校车驾驶员专属雇佣协议版

本合同目录一览

1.雇佣关系

1.1雇佣岗位及职责

1.2雇佣期限

1.3工作时间和休息安排

2.工资待遇

2.1工资标准

2.2工资发放时间及方式

2.3奖金及福利待遇

3.社会保险及福利

3.1社会保险

3.2医疗保险

3.3工伤保险

3.4生育保险

3.5失业保险

3.6其他福利待遇

4.劳动保护及工作环境

4.1劳动保护措施

4.2工作环境要求

5.合同的变更、解除和终止

5.1合同变更

5.2合同解除

5.3合同终止

6.违约责任

6.1驾驶员的违约行为

6.2雇主的违约行为

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律途径

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违反必威体育官网网址条款的后果

9.合同的生效、续签和解除

9.1合同生效条件

9.2合同续签

9.3合同解除

10.法律适用及争议解决

10.1法律适用

10.2争议解决方式

11.其他条款

11.1驾驶员的培训和学习

11.2驾驶员的考核和评价

11.3驾驶员的奖惩制度

12.驾驶员的个人信息保护

12.1个人信息的收集和使用

12.2个人信息的保护措施

13.雇主对驾驶员的管理和监督

13.1管理措施

13.2监督方式

14.附则

14.1合同的附件

14.2合同的修改和补充

14.3合同的终止日期

第一部分:合同如下:

第一条雇佣关系

1.1雇佣岗位及职责

1.1.1驾驶员应按照我国相关法律法规和幼儿园的规章制度,安全驾驶校车,确保幼儿的出行安全。

1.1.2驾驶员应定期接受交通安全培训,提高自身的交通安全意识和驾驶技能。

1.2雇佣期限

1.2.1

本合同的期限为一年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

1.2.2如双方同意续签,应于合同到期前30日内签订新的合同。

1.3工作时间和休息安排

1.3.1驾驶员每日工作时间为8小时,具体工作时间根据幼儿园的实际需要确定。

1.3.2驾驶员享有国家法定节假日休息权利,如工作需要加班,应按照我国相关法律法规支付加班费。

1.3.3驾驶员应按照幼儿园的规定参加例会和学习培训,不得无故缺席。

第二条工资待遇

2.1工资标准

2.1.1驾驶员的月工资为人民币元。

2.1.2驾驶员的工资可根据我国相关法律法规和幼儿园的规章制度进行调整。

2.2工资发放时间及方式

2.2.1驾驶员的工资每月发放一次,具体发放时间为每月一个工作日。

2.2.2工资发放采用现金或银行转账方式,具体方式由幼儿园确定。

2.3奖金及福利待遇

2.3.1驾驶员如能安全无事故地完成年度工作任务,可获得年度安全奖金。

2.3.2驾驶员享有国家法定节假日加班费、年终奖等福利待遇。

2.3.3驾驶员可参加幼儿园组织的各项福利活动,如旅游、体检等。

第三条社会保险及福利

3.1社会保险

3.1.1幼儿园应依法为驾驶员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.1.2驾驶员应按时足额缴纳社会保险费,如未按时缴纳,由驾驶员自行承担相应责任。

3.2医疗保险

3.2.1幼儿园应为本单位驾驶员缴纳医疗保险,确保驾驶员在生病或受伤时得到及时救治。

3.2.2驾驶员在医疗保险范围内的医疗费用,按照我国相关法律法规和医疗保险政策进行报销。

3.3工伤保险

3.3.1驾驶员在工作中发生工伤,幼儿园应按照我国相关法律法规及时为驾驶员申报工伤认定。

3.3.2驾驶员的工伤医疗费用和康复费用,按照我国相关法律法规和工伤保险政策进行报销。

3.4生育保险

3.4.1驾驶员符合国家生育政策的,幼儿园应为其缴纳生育保险费。

3.4.2驾驶员在生育保险范围内的费用,按照我国相关法律法规和生育保险政策进行报销。

3.5失业保险

3.5.1驾驶员在合同期间失业,幼儿园应按照我国相关法律法规为驾驶员缴纳失业保险费。

3.5.2驾驶员在失业保险范围内的失业待遇,按照我国相关法律法规和失业保险政策进行发放。

3.6其他福利待遇

3.6.1驾驶员享有婚假、丧假、产假、陪产假、病假等法定假期。

3.6.2驾驶员在合同期间,如遇特殊情况需要解除或终止合同,幼儿园应按照我国相关法律法规支付经济补偿。

第四条劳动保护及工作环境

4.1劳动保护措施

4.1.1幼儿园应按照我国相关

文档评论(0)

156****2014 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档