2025年安全生产管理制度范本.pdfVIP

其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。——《论语》

安全生产管理制度范本

篇一：安全生产管理制度

为全面辨识生产中的各种危险源，明确危险源可能产生的风险及其后果，并对危险

源进行分级、分类、监测、预警、控制，预防事故的发生。

一、危险源辨识、评估、监测

1、组织员工对危险源进行全面、系统的辨识和风险评估，对辨识出的危险源进行

分级分类；

2、发生事故（包括未遂）、出现重大不符合项时及时进行危险源辨识和风险评估；

3、对危险源进行监测，以确定其是否处于受控状态。

二、风险预警、控制

1、采取措施对危险源产生的风险进行预警，使管理层和责任人能够及时获取并采

取措施加以控制；

2、建立程序以确保风险管理标准、风险管理措施及相关法律、法规、制度的贯彻

与执行，以实现对风险的控制。

三、风险保障管理

1、建立健全安全风险预控管理组织机构；

2、建立健全与安全风险预控管理制度；

四、人员不安全行为管理

对人员不安全行为进行识别和梳理，制订员岗位规范和控制措施，以实现人员准入、

培训、监督全过程的流程管理。

五、生产系统安全要素管理

建立生产系统安全要素管理程序，对生产全过程安全要素进行有效管理。

六、检查

对安全风险预控管理体系进行检查，以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性。

篇二：安全生产管理制度

一、安全生产责任制

臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥

认真贯彻执行“安全一、预防为主”的方针，遵守国家法律法规和安全生产操作规程，

守法经营，落实各级交通主管部门的安全生产管理规定，组织学习安全生产知识，

最大限度地控制和减少道路交通事故的发生。

道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作，是安全生产一责任人，对安

全生产工作负总责。

聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全生产责任书，将责任

书内容分解到每个工作环节和工作岗位，职责明确，责任分清，层层落实安全生产

责任制。

积极参与各项安全生产活动，设立安全生产专项经费，保证安全生产工作的开展。

落实事故处理“四不放过”的原则，即：事故原因不查清不放过；事故责任者没处理

不放过；整改措施不落实不放过；教训不吸取不放过。

建立营运车辆维护、检修工作制度，督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护，

确保车辆技术状况良好。

二、安全生产操作规程

严格遵守安全生产法律法规及工作规范，严肃安全生产操作规程，落实各项安全生

产工作制度，组织开展安全生产活动和安全知识学习，提高全员安全生产意识。

对道路运输驾驶人员要求做到八不“”。即：“不超载超限、不超速行车、不强行超

车、不开带病车、不开情绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后开车”。保证精

力充沛，谨慎驾驶，严格遵守道路交通规则和交通运输法规。

做好危险路段记录并积极采取应对措施，特别是山区道路行车安全，要做到“一慢、

二看、三通过”。

不运输法律、行政法规禁止运输的货物，法律、行政法规规定必须办理有关手续后

方可运输的货物，应当按规定查验有关手续，符合要求的方可承运。

保持车辆良好技术状况，不擅自改装营运车辆。

做到反三违：不违反劳动纪律，不违章指挥，不违反操作规程。

发生事故时，应立即停车、保护现场、及时报警、抢救伤员和货物财产，协助事故

调查。

采取必要措施，防止货物脱落、扬撒等。

不违章作业，驾驶人员连续驾驶时间不超过XX小时。

三、安全生