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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

建筑领域2024年标准劳动协议格式一

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（劳动者）

1.3丙方（担保人）

第二条：合同期限

2.1劳动合同期限

2.2试用期

2.3续签合同条件

第三条：工作内容

3.1乙方的工作岗位

3.2乙方的工作地点

3.3乙方的工作时间

第四条：劳动报酬

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3加班工资

4.4社会保险和公积金

第五条：试用期及考核

5.1试用期的长度

5.2试用期内的工作要求

5.3试用期的考核标准

第六条：必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3必威体育官网网址违约责任

第七条：知识产权

7.1乙方创造的成果

7.2乙方的知识产权归属

7.3甲方的使用权

第八条：劳动合同的解除和终止

8.1双方解除劳动合同的条件

8.2经济补偿

8.3劳动合同终止的条件

第九条：争议解决

9.1双方协商解决

9.2劳动仲裁

9.3法律途径

第十条：其他约定

10.1培训

10.2调动

10.3补充保险

第十一条：附件

11.1乙方简历

11.2甲方规章制度

11.3乙方签字确认的材料

第十二条：合同的生效、修改和解除

12.1合同生效条件

12.2合同修改

12.3合同解除

第十三条：法律适用及争议解决

13.1适用法律

13.2争议解决方式

第十四条：双方签字盖章

14.1甲方签字盖章

14.2乙方签字盖章

14.3丙方签字盖章

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）是指依法成立，具有独立法人资格的企业或者其他经济组织，即本合同的用人单位。

1.2乙方（劳动者）是指与甲方签订本合同，在甲方提供的工作岗位上提供劳动，并按照甲方的规定获得报酬的自然人。

1.3丙方（担保人）是指在本合同中，为乙方提供担保，承担乙方在合同期间未履行合同义务的责任的自然人或者法人。

第二条：合同期限

2.1劳动合同期限是指本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同约定的终止条件出现之日终止。

2.2试用期是指乙方在劳动合同期限内，为适应工作环境和岗位要求，由甲方对乙方的劳动能力进行考核的一段时间。试用期的长度不得超过六个月。

2.3续签合同条件是指在合同到期前，双方协商一致，可以续签劳动合同。续签合同的条件包括但不限于乙方的工作表现、岗位需求和甲方的人力资源规划。

第三条：工作内容

3.1乙方的工作岗位是指乙方在甲方担任的具体职位，包括但不限于职务、职责和岗位要求的描述。

3.2乙方的工作地点是指乙方按照甲方规定的工作地点，包括但不限于办公地点、施工现场等。

3.3乙方的工作时间是指乙方按照甲方规定的上下班时间和工作制度提供劳动。甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作时间。

第四条：劳动报酬

4.1基本工资是指乙方按照甲方规定的工资标准获得的报酬，包括但不限于基本工资的数额、发放时间等。

4.2绩效奖金是指乙方根据甲方规定的绩效考核结果获得的奖金，绩效奖金的数额、发放时间等由甲方确定。

4.3

加班工资是指乙方按照甲方的规定，在法定工作时间之外提供劳动所应得的报酬。

4.4社会保险和公积金是指甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳的社会保险和住房公积金。

第五条：试用期及考核

5.1试用期的长度是指乙方在劳动合同期限内，为适应工作环境和岗位要求，由甲方对乙方的劳动能力进行考核的一段时间。试用期的长度不得超过六个月。

5.2试用期内的工作要求是指乙方在试用期内应遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求完成工作任务。

5.3试用期的考核标准是指甲方对乙方在试用期内的劳动表现、工作能力、工作态度等方面进行考核的具体标准。

第六条：必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容是指乙方在合同期间和解除合同后一定期限内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息承担必威体育官网网址义务。

6.2必威体育官网网址期限是指乙方承担必威体育官网网址义务的期限，由甲方根据实际情况确定，一般为合同结束后两年。

6.3必威体育官网网址违约责任是指乙方违反必威体育官网网址义务的法律责任，包括但不限于违约金、赔偿损失等。

第八条：劳动合同的解除和终止

8.1.1甲方依照国家法律法规的规定，可以单方面解除劳动合同；

8.1.2乙方严重违反甲方规章制度，甲方可以单方面解除劳动合同；

8.1.3乙方因过失导致合同无法履行，甲方可以单方面解除劳动合同；

8.1.4乙方因病或伤残不能从事原工作，经过劳动能力鉴定，确认丧失劳