2025年人物生涯访谈分析报告(样例).pdfVIP

勿以恶小而为之，勿以善小而不为。——刘备

人物生涯访谈报告(样例)

博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。——《礼记》

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乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

职业生涯人物访谈报告

学院：

组长：

成员：

任课教师：邹恩悦

得分：

以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》

一、访谈基本情况

访谈时间：

访谈方式：

被访谈人：

被访谈人物简介：

曾学习于新加坡南洋理工大学、新加坡科技学院、新加坡长老会神学院。

在新加坡学习工作的五年期间，先后担任新加坡长老会华人爱心服务部部长

助理、新加坡现代企业管理协会学术部副主任、新加坡南洋教育培训中心董事兼

培训师、新加坡波特曼科技大学东南亚市场总监等职务。

曾为数千名大学生进行过“一对一”职业生涯拓展培训，成功为数百名中国

基层政府官员和企业家提供过新加坡政府政策及投资环境等专业咨询管理培训

服务。热爱教育事业，立志成为中西方文化交流的专业构架师。

二、访谈详细过程记录

问：因为高校扩招的原因，目前大学生的综合素质普遍有所下降，您认为我

们这个专业的学生应该从哪些方面进行培养才能更好地提升我们的素质？

答：在学校，现在的网络这么发达，你可以多上网，在网络上多接触一些最

新的信息，多学习涉及广告的知识内容等。在外面，你一定要跟周边的人去学习，

哪怕人家只是比你早一天进入公司。因为他的身上有很多东西值得你去学习。

问：现在很多求职者选择进什么样的公司，很重要的一点就是考虑进一家公

司是否有比较好的发展前景。我想问一下从事这份工作的人的发展前景或晋升机

会如何？

答：这主要还是要看自己的能力。俗话说，鸡窝是养不住凤凰的，如果你是

凤凰的话，你早晚都会跳出狭小的鸡窝的。但有些公司，如果你没有能力的话，

你就只能做一个职工，因为不可能每个人都是领导人。就像你做的这样一份生涯

人物访谈活动或是一份生涯规划，如果你做不到的话，那你就没有办法了。但是

人都有这样向前发展的想法是没有错的。所以能力真的很重要。

问：学校中的哪些课程对这个行业比较有帮助？

人人好公，则天下太平；人人营私，则天下大乱。——刘鹗

答：总的来说是有帮助的，但是大家都知道，书上的知识永远赶不上技术的

发展，所有如果你想在这个行业有好的发展的话，就不能局限于书本上的东西，

要多动手，这样能学到的东西比你课程上所能学到的多很多。

问：我们专业在大三的时候有一个大学实习，在实习之前我们需要在哪些方

面有所准备？

答：首先梳理自己已有的专业知识能力，客观地评价自己的优势和劣势，尽

可能做到扬长补短。其次有目的地提前锁定一些目标实习单位，有针对性地进行

一些关注和调研，做到有的放矢。最后可以阅读一些人际交往或社交礼仪的知识，

力求在细节方面也做到位，也可以向往届师兄师姐讨教实习的一些鲜活的经验，

以利于较快地适应角色和心态的转变。

问：您认为如何才能做好这份工作？应该具备哪些知识、技能或者经验之类

的？

答