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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
实习生就业实习协议模板一
本合同目录一览
1.实习协议的定义与范围
1.1定义
1.2范围
2.实习生的基本信息
2.1实习生姓名
2.2实习生性别
2.3实习生身份证号码
2.4实习生学历
3.实习单位的基本信息
3.1单位名称
3.2单位地址
3.3单位联系人
4.实习期限
4.1实习开始日期
4.2实习结束日期
5.实习内容与任务
5.1实习岗位
5.2实习任务
6.实习生的工作条件与待遇
6.1工作条件
6.2工资待遇
6.3福利待遇
7.实习生的培训与指导
7.1培训内容
7.2指导老师
8.实习生的考核与评价
8.1考核标准
8.2评价方式
9.必威体育官网网址协议
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
10.违约责任
10.1实习生违约
10.2单位违约
11.争议解决方式
11.1协商解决
11.2调解解决
11.3法律途径
12.合同的生效、变更与解除
12.1生效条件
12.2变更条件
12.3解除条件
13.其他约定
13.1实习生与单位之间的其他约定
13.2实习生与单位以外的其他方的约定
14.合同的签署
14.1签署日期
14.2签署地点
14.3签署人
第一部分：合同如下：
1.实习协议的定义与范围
1.1定义
1.2范围
本协议适用于单位与实习生之间因实习产生的所有权利义务关系，包括但不限于实习生的招聘、培训、工作条件、待遇、考核等方面。
2.实习生的基本信息
2.1实习生姓名：
2.2实习生性别：男
2.3实习生身份证号码：11010519950105
2.4实习生学历：本科
3.实习单位的基本信息
3.1单位名称：北京某科技有限公司
3.2单位地址：北京市海淀区某科技园某号楼某层
3.3单位联系人：
4.实习期限
4.1实习开始日期：2022年7月1日
4.2实习结束日期：2022年8月31日
5.实习内容与任务
5.1实习岗位：软件开发工程师
5.2实习任务：
（1）参与公司项目的开发工作；
（2）协助主管完成项目测试与调试；
（3）学习并掌握公司内部技术文档；
（4）完成公司安排的其他相关工作。
6.实习生的工作条件与待遇
6.1工作条件
实习生在公司实习期间，享有与公司正式员工同等的工作条件，包括但不限于办公环境、资料查阅、技术支持等。
6.2工资待遇
实习期间，实习生每周工作时间不超过40小时，每小时工资为人民币20元，每周工资不超过800元。
6.3福利待遇
实习生在公司实习期间，不享有公司的五险一金、年假、节假日福利等正式员工待遇。
7.实习生的培训与指导
7.1培训内容
（1）公司文化、制度及流程介绍；
（2）实习岗位所需的专业技能培训；
（3）职场礼仪、沟通技巧等综合素质培训。
7.2指导老师
公司为实习生指派一名资深工程师作为实习导师，负责实习生的日常工作指导和技术支持。
8.实习生的考核与评价
8.1考核标准
实习生的考核分为实习期间表现和实习成果两部分。实习期间表现主要考察实习生的工作态度、团队协作能力、学习能力等；实习成果主要考察实习生在实习期间完成的项目、任务质量等。
8.2评价方式
实习期的评价由实习导师、所在部门负责人、人力资源部门等相关人员共同进行，评价结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。
9.必威体育官网网址协议
9.1必威体育官网网址内容
实习生在实习期间及实习结束后，必须对单位的技术秘密、商业秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。
9.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自实习开始之日起算，至实习结束之日起两年。
10.违约责任
10.1实习生违约
（1）未经单位同意，提前结束实习；
（2）违反单位规章制度，造成严重后果；
（3）泄露单位必威体育官网网址信息；
（4）严重违反本协议其他条款。
10.2单位违约
（1）未按照本协议约定提供实习条件；
（2）未按照本协议约定支付实习工资；
（3）未按照本协议约定提供培训与指导；
（4）严重违反本协议其他条款。
11.争议解决方式
11.1协商解决
双方在履行本协议过程中发生争议，应通过友好协商解决。
11.2调解解决
如协商不成，任何一方均可向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。
11.3法律途径
如调解不成，任何一方均有权向所在地的人民法院提起诉讼。
12.合同的生效、变更与解除
12.1生效条件
本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
12.2变更条件
本协
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