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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

幼儿园专任教师2024年度聘用协议范本一

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1幼儿园名称

1.2聘用教师姓名

1.3聘用教师身份证号码

第二条聘用期限

2.1聘用起始日期

2.2聘用终止日期

第三条工作内容

3.1教学任务

3.2教育管理

3.3学生辅导

3.4家长沟通

第四条工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

第五条劳动报酬

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3福利待遇

第六条社会保险和福利待遇

6.1社会保险

6.2医疗保险

6.3福利待遇

第七条培训和职业发展

7.1培训机会

7.2职业发展规划

第八条必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

第九条合同的变更、解除和终止

9.1变更条件

9.2解除条件

9.3终止条件

第十条违约责任

10.1违约行为

10.2违约责任

第十一条争议解决

11.1协商解决

11.2调解解决

11.3法律途径

第十二条法律适用和争议解决

12.1法律适用

12.2争议解决方式

第十三条其他约定

13.1双方的其他约定

第十四条合同的生效、修改和解除

14.1合同生效条件

14.2合同修改条件

14.3合同解除条件

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1幼儿园名称：幼儿园

1.2聘用教师姓名：

1.3聘用教师身份证号码第二条聘用期限

2.1聘用起始日期：2024年1月1日

2.2聘用终止日期：2024年12月31日

第三条工作内容

3.1教学任务：聘用教师主要负责幼儿园的教学工作，包括制定教学计划、进行课堂教学、组织学生活动等。

3.2教育管理：聘用教师需参与幼儿园的教育管理工作，包括学生档案管理、教学质量监控、教育项目研发等。

3.3学生辅导：聘用教师应对学生在学习、生活、心理等方面的困难给予及时的帮助和指导，提高学生的综合素质。

第四条工作时间和休息休假

4.1工作时间：聘用教师每日工作时间为8小时，每周工作时间40小时，具体工作时间根据幼儿园实际情况进行调整。

4.2休息休假：聘用教师享有国家法定的节假日休息权利，以及幼儿园规定的年假、事假、病假等休假待遇。

第五条劳动报酬

5.1基本工资：聘用教师的基本工资为每月人民币元。

5.2绩效奖金：聘用教师的绩效奖金根据其工作表现和幼儿园的业绩考核结果进行发放。

5.3福利待遇：聘用教师享受幼儿园提供的各项福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

第六条社会保险和福利待遇

6.1社会保险：聘用教师按照国家和地方的有关规定，参加社会保险，幼儿园依法为聘用教师缴纳社会保险费。

6.2医疗保险：聘用教师享有医疗保险待遇，幼儿园为聘用教师缴纳医疗保险费。

6.3福利待遇：聘用教师享有年终奖、节假日慰问金、生日蛋糕等福利待遇。同时，幼儿园为聘用教师提供住宿、工作餐等便利条件。

第七条培训和职业发展

7.1培训机会：幼儿园为聘用教师提供定期的专业培训和技能提升机会，以促进其职业发展。

7.2

职业发展规划：幼儿园为聘用教师提供职业发展规划，包括晋升渠道、岗位调整等，以激发其工作积极性和创新能力。

第八条必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容：聘用教师应对幼儿园的学生信息、教学资料、家长联系方式等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。

8.2必威体育官网网址期限：聘用教师需承担必威体育官网网址义务，直至幼儿园明确解除必威体育官网网址义务的时间点。

第九条合同的变更、解除和终止

9.1变更条件：合同的变更需经双方协商一致，并签订书面变更协议。

9.2解除条件：双方同意解除合同的，可以签订书面解除协议。

9.3终止条件：合同到期或者双方约定终止合同的，合同即告终止。

第十条违约责任

10.1违约行为：任何一方违反合同的约定，均应承担违约责任。

10.2违约责任：违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

第十一条争议解决

11.1协商解决：合同争议由双方协商解决。

11.2调解解决：协商不成的，可以向幼儿园所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

11.3法律途径：调解不成的，可以向人民法院提起诉讼。

第十二条法律适用和争议解决

12.1法律适用：本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

12.2争议解决方式：本合同争议的解决方式为上述协商、调解和法律途径