职工劳动合同范本.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

职工劳动合同范本

本合同目录一览

第一条：合同主体及合同类型

1.1：甲方（用人单位）名称、地址及法定代表人

1.2：乙方（职工）姓名、身份证号码及联系方式

1.3：合同期限

第二条：工作内容

2.1：乙方的工作岗位及职责

2.2：乙方的工作地点

2.3：乙方的工作时间

第三条：劳动报酬

3.1：乙方的工资标准

3.2：乙方工资的支付方式及时间

3.3：乙方加班工资的计算及支付

第四条：福利待遇

4.1：乙方享受的法定节假日休息待遇

4.2：乙方享受的带薪年休假待遇

4.3：乙方享受的社会保险待遇

4.4：乙方享受的福利待遇的其他规定

第五条：劳动保护与劳动条件

5.1：甲方为乙方提供的工作环境及劳动保护措施

5.2：甲方为乙方提供的培训及发展机会

5.3：甲方对乙方进行劳动纪律教育和培训

第六条：合同的变更、解除和终止

6.1：合同变更的条件和程序

6.2：合同解除的条件和程序

6.3：合同终止的条件和程序

第七条：经济补偿

7.1：乙方解除或终止合同时，甲方应支付的经济补偿

7.2：经济补偿的计算方式和支付时间

第八条：必威体育官网网址协议

8.1：乙方应保守的甲方商业秘密的范围

8.2：乙方违反必威体育官网网址协议的责任

第九条：争议解决

9.1：双方发生劳动争议时，协商解决的方式

9.2：双方发生劳动争议时，提交劳动仲裁的程序和时效

9.3：双方发生劳动争议时，提起诉讼的程序和时效

第十条：其他约定

10.1：双方对合同的解释权及适用法律

10.2：双方对合同的修订和补充

10.3：合同的生效日期及有效期

第十一条：附件

11.1：乙方提供的学历、资格证书等证明材料

11.2：甲方提供的岗位职责描述书

11.3：其他与合同有关的附件

第十二条：签字盖章

12.1：甲方代表签字

12.2：乙方签字

12.3：见证人签字

第十三条：合同副本

13.1：甲方保留合同正本，乙方保留合同副本

13.2：合同副本具有同等法律效力

第十四条：其他

14.1：双方对合同未尽事宜，可另行协商补充

14.2：合同一式两份，甲乙双方各执一份

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及合同类型

1.1：甲方（用人单位）名称：×××公司，地址：×××，法定代表人：×××。

1.2：乙方（职工）姓名：×××，身份证号码：×××，联系方式：×××。

1.3：本合同期限为一年，自××年××月××日至××年××月××日。

第二条：工作内容

2.1：乙方的工作岗位为：×××。主要职责为：×××。

2.2：乙方的工作地点为：×××。

2.3：乙方的工作时间为：每周工作五天，周一至周五，每天工作时间为8小时。

第三条：劳动报酬

3.1：乙方的工资标准为：×××元/月。

3.2：乙方工资的支付方式为：每月××日之前以现金或转账方式支付。

3.3：乙方加班工资的计算方式为：平时加班按照不低于工资的150%支付，休息日加班按照不低于工资的200%支付，法定休假日加班按照不低于工资的300%支付。

第四条：福利待遇

4.1：乙方享受的法定节假日休息待遇：按国家规定执行。

4.3：乙方享受的社会保险待遇：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.4：乙方享受的福利待遇的其他规定：甲方提供必要的劳动保护用品，为乙方提供在职培训和学习机会。

第五条：劳动保护与劳动条件

5.1：甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境及劳动保护措施。

5.2：甲方为乙方提供必要的在职培训和学习机会，以提高乙方的工作技能和素质。

5.3：甲方对乙方进行劳动纪律教育和培训，乙方应遵守甲方制定的劳动纪律和规章制度。

第六条：合同的变更、解除和终止

6.1：合同变更的条件和程序：任何一方提出变更请求，经双方协商一致后，签订书面变更协议。

6.2：合同解除的条件和程序：

a.双方协商一致解除合同，应签订书面解除协议。

b.乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。

c.乙方因故意或重大过失导致合同无法履行，甲方有权立即解除合同。

d.乙方因病或伤残不能从事原工作，经过劳动能力鉴定后，双方协商一致解除合同。

6.3：合同终止的条件和程序：合同到期或者双方协商一致终止合同，应签订书面终止协议。

第七条：经济补偿

7.1：乙方解除或终止合同时，甲方应支付的经济补偿为：×××元。

7.2：经济补偿的计算方式和支付时间：经济补偿按乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。不满一年的按比例支付。经济补偿应在