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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

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店铺聘用员工合同书

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1.甲方法定代表人（或负责人）姓名及身份证号码

1.2.乙方姓名及身份证号码

1.3.甲方法定代表人（或负责人）职务

1.4.乙方联系方式

2.工作岗位及职责

2.1.乙方工作岗位

2.2.乙方工作职责

2.3.乙方工作权限

3.工作时间及地点

3.1.工作时间

3.2.工作地点

3.3.工作班次

4.工资待遇

4.1.基本工资

4.2.岗位工资

4.3.奖金及津贴

4.4.工资支付方式及时间

5.社会保险及公积金

5.1.社会保险

5.2.公积金

6.考勤及休假

6.1.考勤制度

6.2.请假制度

6.3.休假制度

7.培训与职业发展

7.1.培训计划

7.2.职业发展规划

8.必威体育官网网址条款

8.1.必威体育官网网址范围

8.2.必威体育官网网址期限

8.3.违约责任

9.违约责任

9.1.甲方违约责任

9.2.乙方违约责任

10.合同解除及终止

10.1.合同解除条件

10.2.合同终止条件

10.3.合同解除及终止程序

11.争议解决

11.1.争议解决方式

11.2.争议解决机构

12.合同生效及期限

12.1.合同生效条件

12.2.合同期限

12.3.合同续签

13.其他约定事项

13.1.甲方权利义务

13.2.乙方权利义务

13.3.不可抗力条款

14.合同附件及补充协议

第一部分：合同如下：

第一条合同签订双方基本信息

1.1甲方法定代表人（或负责人）姓名：

1.2乙方姓名：

1.3甲方法定代表人（或负责人）身份证号码：11010119900307

1.4乙方身份证号码1.5甲方法定代表人（或负责人）职务：总经理

第二条工作岗位及职责

2.1乙方工作岗位：销售经理

2.2乙方工作职责：

2.2.1负责制定销售策略和计划；

2.2.2负责团队管理和人员培训；

2.2.3负责销售业绩的达成和客户关系的维护；

2.2.4负责市场信息的收集和分析；

2.2.5完成公司交办的其他工作。

2.3乙方工作权限：

2.3.1任命和调整下属人员；

2.3.2签订销售合同；

2.3.3审批销售费用；

2.3.4参与公司重大决策。

第三条工作时间及地点

3.1工作时间：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休12:00至13:00；

3.2工作地点：北京市朝阳区大厦10楼；

3.3工作班次：实行单休制，每周六休息。

第四条工资待遇

4.1基本工资：人民币10000元/月；

4.2岗位工资：根据乙方工作表现和业绩，按季度调整，最高不超过基本工资的20%；

4.3奖金及津贴：

4.3.1年终奖金：根据公司业绩和乙方个人表现，最高可达12个月基本工资；

4.3.2通讯津贴：人民币500元/月；

4.3.3交通补贴：人民币300元/月；

4.4工资支付方式及时间：每月10日前，以银行转账方式支付至乙方指定账户。

第五条社会保险及公积金

5.1社会保险：按照国家规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

5.2公积金：按照国家规定，为乙方缴纳住房公积金。

第六条考勤及休假

6.1考勤制度：实行考勤卡打卡制度，乙方需按时打卡，不得迟到、早退；

6.2请假制度：

6.2.1事假：根据国家规定，乙方享有带薪年休假、病假等；

6.2.2事假申请：需提前3天向公司提出书面申请，经批准后方可休假；

6.2.3事假扣款：事假期间，按日扣除工资；

6.3休假制度：

6.3.1年休假：根据国家规定，乙方享有带薪年休假；

6.3.2病假：根据国家规定，乙方享有带薪病假；

6.3.3事假：根据国家规定，乙方享有事假。

第七条培训与职业发展

7.1培训计划：公司将为乙方提供必要的培训，包括岗前培训、在职培训等；

7.2职业发展规划：公司将根据乙方的工作表现和潜力，制定相应的职业发展规划。

第八条必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址范围：乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息等；

8.2必威体育官网网址期限：自乙方签署本合同之日起至离职后3年内；

8.3违约责任：若乙方违反必威体育官网网址条款，泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但