徐州区域特定劳动服务协议(2024年版）版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

徐州区域特定劳动服务协议(2024年版）版B版

本合同目录一览

第一条协议主体与定义

1.1甲方（服务提供方）

1.2乙方（服务接受方）

1.3徐州区域

第二条服务内容

2.1服务范围

2.2服务时间

2.3服务地点

第三条服务人员

3.1人员选任

3.2人员培训

3.3人员管理

第四条劳动条件

4.1工资待遇

4.2工作时间

4.3休息休假

第五条劳动保护与保险

5.1劳动保护

5.2社会保险

5.3商业保险

第六条违约责任

6.1甲方违约

6.2乙方违约

第七条争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律诉讼

第八条合同的生效、变更与终止

8.1合同生效

8.2合同变更

8.3合同终止

8.4合同解除

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

第十条知识产权

10.1知识产权归属

10.2知识产权使用

10.3侵权责任

第十一条不可抗力

11.1不可抗力事件

11.2不可抗力后果

11.3责任免除

第十二条合同的履行与监督

12.1履行原则

12.2履行方式

12.3监督机制

第十三条附则

13.1合同的补充与附件

13.2合同的修改与废止

13.3合同的解释

第十四条争议解决法院

14.1法院选择

14.2诉讼语言

14.3诉讼费用

第一部分：合同如下：

第一条协议主体与定义

1.1甲方（服务提供方）：指徐州区域特定劳动服务协议的提供方，具有法律资格的企业或组织。

1.2乙方（服务接受方）：指徐州区域的企事业单位、个体工商户或者其他需要劳动服务的主体。

1.3徐州区域：指中国江苏省徐州市行政区域内的所有区域。

第二条服务内容

2.1服务范围：甲方根据乙方的需求，提供包括但不限于人力资源外包、招聘代理、薪酬福利管理、培训发展等专业劳动服务。

2.2服务时间：自合同生效之日起至合同约定的服务期满之日止。

2.3服务地点：服务范围覆盖徐州区域的全部行政区域。

第三条服务人员

3.1人员选任：甲方负责按照乙方的要求选拔、培训和派遣服务人员，确保服务人员的素质和专业能力满足乙方的需求。

3.2人员培训：甲方应定期对服务人员进行业务技能和服务态度的培训，提高服务质量和满意度。

3.3人员管理：甲方负责对服务人员进行日常管理，包括但不限于考勤、绩效考核、奖惩等。

第四条劳动条件

4.1工资待遇：服务人员的工资待遇由甲方根据市场行情和服务人员的实际情况确定，并按时足额支付。

4.2工作时间：服务人员的工作时间应遵守国家有关劳动时间的规定，确保服务人员的合法权益。

4.3休息休假：服务人员享有的休息休假权益应遵守国家有关法律法规的规定，甲方不得擅自减少服务人员的休息休假时间。

第五条劳动保护与保险

5.1

劳动保护：甲方应按照国家的有关规定，为服务人员提供必要的劳动保护措施，确保服务人员的人身安全。

5.2社会保险：甲方应依法为服务人员缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.3商业保险：甲方可根据实际情况为服务人员购买适当的商业保险，提高服务人员的保障水平。

第六条违约责任

6.1甲方违约：甲方未按照约定提供服务或提供的服务质量不符合约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿乙方因此遭受的损失。

6.2乙方违约：乙方未按照约定支付服务费用或违反合同的其他约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

第八条合同的生效、变更与终止

8.1合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

8.2合同变更：合同履行过程中，如需变更合同内容，应由双方协商一致，并签订书面变更协议。

8.4合同解除：在任何一方严重违反合同约定，导致合同无法履行的情况下，对方有权解除合同，并要求违约方承担违约责任。

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容：双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息。

9.2必威体育官网网址期限：自合同生效之日起算，至合同终止或解除之日起____年。

9.3违约责任：任何一方违反必威体育官网网址义务，导致对方遭受损失的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

第十条知识产权

10.1知识产权归属：双方在合同履行过程中所创作的著作权、专利权等知识产权，归各自所有。

10.2知识产权使用：未经对方书面同