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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
待岗协议书范本2024年通用
本合同目录一览
第一条协议概述
1.1协议类型
1.2协议双方
1.3协议期限
第二条待岗条件
2.1待岗原因
2.2待岗期间
第三条待遇保障
3.1待岗工资
3.2社会保险
3.3福利待遇
第四条工作调整
4.1调整原则
4.2调整程序
第五条培训学习
5.1培训内容
5.2学习要求
第六条必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
6.2必威体育官网网址期限
第七条竞业限制
7.1限制范围
7.2限制期限
第八条解除和终止
8.1解除条件
8.2终止条件
第九条违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任
第十条争议解决
10.1协商解决
10.2调解程序
第十一条法律适用
11.1适用法律
11.2法律变更
第十二条其他约定
12.1补充条款
12.2附件说明
第十三条合同生效
13.1生效条件
13.2生效时间
第十四条合同份数
14.1合同副本
14.2签字盖章
第一部分:合同如下:
第一条协议概述
1.1协议类型
本协议为待岗协议书,由甲方(用人单位)与乙方(员工)签订。
1.2协议双方
甲方:_______(用人单位名称)
乙方:_______(员工姓名)
1.3协议期限
本协议自签字盖章之日起生效,有效期为_______年,自协议生效之日起计算。
第二条待岗条件
2.1待岗原因
(一)公司进行人员调整,乙方被安排待岗;
(二)乙方因违反公司规章制度,被公司安排待岗;
(三)乙方因健康原因,被公司安排待岗;
(四)公司因生产经营需要,安排乙方待岗。
2.2待岗期间
乙方待岗期间为_______年,自协议生效之日起计算。
第三条待遇保障
3.1待岗工资
乙方待岗期间,甲方按照国家和地方规定支付乙方基本工资,具体金额为_______元/月。
3.2社会保险
甲方继续为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.3福利待遇
(一)享有国家法定节假日休息;
(二)享有病假、事假等相关待遇;
(三)享有年假、探亲假等相关待遇。
第四条工作调整
4.1调整原则
甲方根据公司生产经营需要,可以对乙方的工作岗位进行调整。
4.2调整程序
甲方在进行工作岗位调整时,应提前_______天通知乙方,并与乙方进行充分沟通。
第五条培训学习
5.1培训内容
甲方应鼓励乙方在待岗期间参加各类培训和学习,提升个人能力。
5.2学习要求
乙方在待岗期间应积极参加甲方组织的培训和学习,努力提升自身素质。
第六条必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
乙方在待岗期间,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。
6.2必威体育官网网址期限
乙方的必威体育官网网址义务自协议生效之日起计算,必威体育官网网址期限为_______年。
第八条解除和终止
8.1解除条件
(一)乙方在待岗期间严重违反甲方规章制度;
(二)乙方在待岗期间严重失职,给甲方造成重大损失;
(三)乙方在待岗期间涉嫌违法,被追究刑事责任。
8.2终止条件
(一)乙方在待岗期间因病或其他原因不能继续工作,经甲方确认;
(二)乙方在待岗期间自愿提出辞职;
(三)协议有效期届满,双方未达成续约意向。
第九条违约责任
9.1违约情形
(一)未经甲方同意,擅自离开待岗地点;
(二)未经甲方同意,擅自参加其他工作或经营活动;
(三)违反必威体育官网网址协议,泄露甲方商业秘密。
9.2违约责任
乙方违约,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。具体损失金额由双方协商确定,或依法判决。
第十条争议解决
10.1协商解决
双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
10.2调解程序
如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
第十一条法律适用
11.1适用法律
本协议的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。
11.2法律变更
如国家法律法规发生变化,本协议的相关条款应按变更后的法律法规执行。
第十二条其他约定
12.1补充条款
本协议未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
12.2附件说明
本协议附件为_______,附件与本协议具有同等法律效力。
第十三条合同生效
13.1生效条件
本协议自签字盖章之日起生效。
13.2生效时间
本协议自签字盖章之日起_______生效。
第十四条合同份数
14.1合同副本
本协议一式两份,甲乙双方各执
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