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慈溪教育局教职员工聘用合同(2024年版)一.docxVIP

慈溪教育局教职员工聘用合同(2024年版)一.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

慈溪教育局教职员工聘用合同(2024年版)一

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方:慈溪教育局

1.2乙方:教职员工

2.聘用岗位及职责

2.1乙方的聘用岗位

2.2乙方的职责与任务

3.聘用期限

3.1乙方的聘用期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

4.劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币____元。

4.2乙方享受国家规定的福利待遇。

5.工作时间和休息休假

5.1乙方每周工作时间不超过40小时。

5.2乙方享有国家规定的法定节假日及年假。

6.社会保险和公积金

6.1甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

7.劳动保护和职业健康

7.1甲方应保障乙方的劳动安全,提供必要的劳动保护措施。

7.2甲方应定期为乙方进行职业健康检查。

8.合同的变更、解除和终止

8.1在合同期内,如乙方工作表现优秀,甲方可视情况为乙方调整工作岗位或工资待遇。

8.2在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。

8.3本合同期满,双方未续签,则合同自然终止。

9.违约责任

9.1如甲方未按合同规定支付乙方工资及福利待遇,甲方应承担违约责任。

9.2如乙方未按合同规定履行工作职责,乙方应承担违约责任。

10.争议解决

10.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

10.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

11.法律适用

本合同的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

12.其他约定

12.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

12.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

13.附件

13.1乙方提供的个人信息及相关资格证书复印件

13.2甲方提供的乙方工作职责及要求说明

14.签署页

14.1甲方(慈溪教育局)

14.2乙方(教职员工)

第一部分:合同如下:

1.合同主体及定义

2.聘用岗位及职责

2.1乙方的聘用岗位为____(具体岗位名称),工作地点为慈溪市。

2.2.1按照甲方的要求,完成所聘岗位的工作任务;

2.2.2遵守甲方的规章制度,维护甲方的合法权益;

2.2.3参加甲方组织的培训和学习,提高自身业务能力;

2.2.4完成甲方分配的其他相关工作。

3.聘用期限

3.1乙方的聘用期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.2双方如需续签,应在本合同期满前____个月协商一致,并签订新的劳动合同。

4.劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币____元,甲方按月支付乙方工资。

4.2

乙方享受国家规定的福利待遇,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.3乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日及休息日。

5.工作时间和休息休假

5.1乙方每周工作时间不超过40小时,具体工作时间按照甲方的规定执行。

5.2乙方享有国家规定的法定节假日及年假。乙方累计工作满一年不满十年的,享受带薪年休假五天;满十年的,享受带薪年休假十天。

6.社会保险和公积金

6.1甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2住房公积金的缴纳按照国家和地方的相关规定执行,甲方按月扣除乙方应缴纳的住房公积金,并代扣代缴。

7.劳动保护和职业健康

7.1甲方应保障乙方的劳动安全,提供必要的劳动保护措施。乙方在工作中应遵守劳动安全规定,正确使用劳动保护设施。

7.2甲方应定期为乙方进行职业健康检查。如乙方在工作中接触有毒、有害物质,甲方应按照相关规定采取措施保护乙方的身体健康。

7.3甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方提供符合国家标准的劳动条件和工作环境。

8.合同的变更、解除和终止

8.1

在合同期内,如乙方工作表现优秀,甲方可视情况为乙方调整工作岗位或工资待遇。

8.2在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。

8.3在合同期内,如乙方因病或特殊原因不能继续履行合同义务,乙方有权提出解除合同,甲方应予以同意。

8.4本合同期满,双方未续签,则合同自然终止。

9.违约责任

9.1如甲方未按合同规定支付乙方工资及福利待遇,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金,违约金的标准为未支付工资的____%。

9.2如乙方未按合同规定履行工作职责

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