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以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》
浅谈高校毕业生就业网站发展与创新研究
【论文关键词】高校毕业生就业网站求职招聘就
业短信就业微博
【论文摘要】网络改变了人们的生活,也引发了人们思
想观念的变。2025年6月13日“中国高校毕业生就业
服务信息网”正式开通。截至2010年7月,全国各省都建立
了毕业生就业信息网,国家级、省级的毕业生就业网络服务
体系已经形成,各高校也都相继建设、完善了就业网站,就
业网已经改变了过去比较单一的求职渠道而成为大学生就
业的另一条新渠道。随着就业网的蓬勃发展,高校应从自身
实际出发,开发具有自身特色的就业网站,并在发展中不断
进步,同时,建立开发和创新高校就业网站也是当今信息时
代对高校就业工作提出的新标准和新要求。本文根据目前高
校毕业生就业的特点,通过分析高校毕业生就业网站的发展,
浅谈如何重新一个高性能、动态的毕业生就业网。
自2003年6月13日“中国高校毕业生就业服务信息网”
正式开通以来,各高校都建立了自己的专门化的就业指导网
站。目前,各高校的校园网建设已经相对比较完善,逐渐实
现网络通寝室、时时可上网的目标,用人单位基本上都具备
了上网的条件,所以毕业生就业网络系统可以比较广泛地使
用在高校毕业生就业工作中,由于它具有沟通方便、传递快
捷、节省经费与人力、效率高、检索便利等优点,高校就业
子曰:“知者不惑,仁者不忧,勇者不惧。”——《论语》
网逐渐成了毕业生就业信息的主要来源,是一个给毕业生提
供第一手就业资料的平台、是进行网上就业指导的主要阵地、
是高校就业工作中的一个重要部分。同时,高校就业网承担
着与用人单位联系的纽带,使就业工作高效快捷,是就业工
作信息化建设的重要部分。
一、建设高校就业网站的意义和实用价值
毕业生就业工作是高校工作的重中之重。以招聘会作为
求职渠道,复杂、低效。求职者需要更为简单、直接、快捷
的求职途径,全面、详细、专业的就业指导,更新、更快、
更好的招聘信息。这是高校就业网站的努力目标。
传统的就业管理模式已不能满足当前的就业形势。信息
流通渠道不畅通,数据处理不到位,造成高校毕业生与用人
单位在求职和招聘过程中信息严重流失。高校每年都有几千
名毕业生,高校在办理就业系列工作中,就业网站可以发挥
极大的作用。在近几年教育部对高校的评估中,高校毕业生
就业工作信息网络化管理,正成为评价高校毕业生就业工作
的一个重要指标。如何建立一个符合高校专业设置特色的、
专门为毕业生就业服务的、高质量、创新的毕业生就业网已
成为高校就业工作的课题。
二、国内高校就业网站的发展状况和特点
近几年国内各高校已纷纷在校园网的基础上建立起毕
业生信息服务系统,国内各高校的毕业生就业网站是在最近
人人好公,则天下太平;人人营私,则天下大乱。——刘鹗
几年内取得飞速发展的。知名高校就业信息网络建设较好,
他们的毕业生就业信息网有独立的域名、独立的机构,数据
处理能力强,基本实现了在网上发布与管理校园招聘信息、
毕业生生源信息、企业需求信息,实现网上双向选择、供需
见面、签约和就业方案的认定等,基本上保证了就业信息流
通渠道的畅通,运行良好,并取得了较快发展。但各高校就
业网络建设的速度不一
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