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以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》

浅谈高校毕业生就业网站发展与创新研究

【论文关键词】高校毕业生就业网站求职招聘就

业短信就业微博

【论文摘要】网络改变了人们的生活,也引发了人们思

想观念的变。2025年6月13日“中国高校毕业生就业

服务信息网”正式开通。截至2010年7月,全国各省都建立

了毕业生就业信息网,国家级、省级的毕业生就业网络服务

体系已经形成,各高校也都相继建设、完善了就业网站,就

业网已经改变了过去比较单一的求职渠道而成为大学生就

业的另一条新渠道。随着就业网的蓬勃发展,高校应从自身

实际出发,开发具有自身特色的就业网站,并在发展中不断

进步,同时,建立开发和创新高校就业网站也是当今信息时

代对高校就业工作提出的新标准和新要求。本文根据目前高

校毕业生就业的特点,通过分析高校毕业生就业网站的发展,

浅谈如何重新一个高性能、动态的毕业生就业网。

自2003年6月13日“中国高校毕业生就业服务信息网”

正式开通以来,各高校都建立了自己的专门化的就业指导网

站。目前,各高校的校园网建设已经相对比较完善,逐渐实

现网络通寝室、时时可上网的目标,用人单位基本上都具备

了上网的条件,所以毕业生就业网络系统可以比较广泛地使

用在高校毕业生就业工作中,由于它具有沟通方便、传递快

捷、节省经费与人力、效率高、检索便利等优点,高校就业

子曰:“知者不惑,仁者不忧,勇者不惧。”——《论语》

网逐渐成了毕业生就业信息的主要来源,是一个给毕业生提

供第一手就业资料的平台、是进行网上就业指导的主要阵地、

是高校就业工作中的一个重要部分。同时,高校就业网承担

着与用人单位联系的纽带,使就业工作高效快捷,是就业工

作信息化建设的重要部分。

一、建设高校就业网站的意义和实用价值

毕业生就业工作是高校工作的重中之重。以招聘会作为

求职渠道,复杂、低效。求职者需要更为简单、直接、快捷

的求职途径,全面、详细、专业的就业指导,更新、更快、

更好的招聘信息。这是高校就业网站的努力目标。

传统的就业管理模式已不能满足当前的就业形势。信息

流通渠道不畅通,数据处理不到位,造成高校毕业生与用人

单位在求职和招聘过程中信息严重流失。高校每年都有几千

名毕业生,高校在办理就业系列工作中,就业网站可以发挥

极大的作用。在近几年教育部对高校的评估中,高校毕业生

就业工作信息网络化管理,正成为评价高校毕业生就业工作

的一个重要指标。如何建立一个符合高校专业设置特色的、

专门为毕业生就业服务的、高质量、创新的毕业生就业网已

成为高校就业工作的课题。

二、国内高校就业网站的发展状况和特点

近几年国内各高校已纷纷在校园网的基础上建立起毕

业生信息服务系统,国内各高校的毕业生就业网站是在最近

人人好公,则天下太平;人人营私,则天下大乱。——刘鹗

几年内取得飞速发展的。知名高校就业信息网络建设较好,

他们的毕业生就业信息网有独立的域名、独立的机构,数据

处理能力强,基本实现了在网上发布与管理校园招聘信息、

毕业生生源信息、企业需求信息,实现网上双向选择、供需

见面、签约和就业方案的认定等,基本上保证了就业信息流

通渠道的畅通,运行良好,并取得了较快发展。但各高校就

业网络建设的速度不一

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