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?劳务和人力资源合同2024年

合同编号：__________

地址：_________________________

联系人：________________________

联系电话：_____________________

身份证号：_____________________

住址：_________________________

联系电话：_____________________

第一条合同期限

1.本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共计_______个月。

2.合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前一个月内协商一致并签订书面续签合同。

第二条工作内容

（1）招聘、选拔、培训、考核员工；

（2）制定、修改、实施人力资源管理制度；

（3）员工关系管理；

（4）薪酬福利管理；

（5）其他与人力资源相关的工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成上述工作，并确保工作质量。

第三条工作时间

1.乙方应按照甲方规定的工作时间进行工作，如有特殊情况，双方可协商调整。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日的休息权利。

第四条薪酬待遇

1.乙方工资待遇为人民币（大写）：_______元整（小写）：_______元/月。

2.甲方应按月足额支付乙方工资，支付时间为每月_______日。

3.乙方享有甲方提供的各项福利待遇，具体福利项目及标准详见附件。

第五条社会保险及公积金

1.甲乙双方应按照国家有关法律法规规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。

2.甲乙双方应按照国家有关法律法规规定，缴纳住房公积金。

第六条工作纪律

1.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的工作安排。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息。

3.乙方不得利用职务之便，为个人谋取不正当利益。

第七条违约责任

1.甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担违约责任。

2.甲方未按约定支付乙方工资的，乙方有权要求甲方支付应付工资及相应的赔偿。

3.乙方违反本合同约定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

第八条合同解除与终止

1.在合同期限内，甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以单方面解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方工作纪律，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因公负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；

（3）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（4）甲方依照国家法律、法规规定解除劳动合同的其他情形。

3.乙方有下列情形之一的，可以单方面解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付乙方工资的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方违反国家法律法规，侵害乙方合法权益的；

（4）乙方依照国家法律、法规规定解除劳动合同的其他情形。

第九条其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订书面补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签名）：____________________

签订日期：____________________

特殊情况的补充条款：

第十条培训及知识产权

1.若甲方为乙方提供专业培训，乙方在培训结束后应继续为甲方服务至少_______个月。若乙方在服务期内解除合同，乙方应向甲方支付相应的培训费用。

2.乙方在合同期间所创造的知识产权归甲方所有，但乙方享有署名权。

第十一条必威体育官网网址条款

1.乙方在合同期间及合同终止后_______年内，对在甲方工作过程中获取的任何商业机密、技术秘密、市场信息等必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务。

2.乙方违反必威体育官网网址义务的，应向甲方支付违约金，违约金为乙方在职期间工资总和的_______%。

第十二条争议解决

1.本合同的解释或执行过程中发生的任何争议，应通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

合同的注意事项及解决办法：

注意事项：

1.甲乙双方在签订合同前，应仔细阅读合同全文，确保对合同条款的理解一致。

2.甲乙双方应确保合同中填写的信息真实、准确、完整，以免因信息错误导致合同无效或产生纠纷。

3.甲乙双方在合同执行期间，如遇到特殊情况或变更，应及时沟通，寻求解决方案。

4.甲乙双方应遵守国家相关法律法规，确保合同的合法性。

解决办法：

1.若在合同执行过程中，甲乙双方对合同条款的理解产生分歧，应通过友好协商，参照合同原文及法律法规进行解释。

2.若因特殊情况导致合同无法继续履行，甲乙双方应协商一致，根据实际情况调整合同内容或终止合同。

3.若乙方违反合同条款，甲方有权根据合同约定采取