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子曰:“知者不惑，仁者不忧，勇者不惧。”——《论语》
工作行为规范系列
特种劳动防护用品管理规
定办法
（标准、完整、实用、可修改）
其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。——《论语》
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编号：FS-QG-63786
特种劳动防护用品管理规定办法
MeasuresfortheAdministrationofSpecialLaborProtectionArticles
说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可
循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。
特种劳动防护用品管理规定，你了解这个规定吗，下面
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劳动防护用品使用规定【1】
(一)基本要求
1.使用单位应建立健全劳动防护用品的购买、验收、保
管、发放、使用、更换、报废等管理制度;并应按照劳动防护
用品的使用要求，在使用前对其防护功能进行必要的检查。
2.使用单位应到定点经营单位或生产企业购买特种劳
动防护用品。购买的劳动防护用品须经本单位的安全技术部
门验收。
3.使用单位没有按国家规定为劳动者提供必要的劳动
防护用品的，按劳动部《违反行政处罚办法》(劳部发
[1994]532号)有关条款处罚;构成犯罪的，由司法部门依法
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操千曲尔后晓声，观千剑尔后识器。——刘勰
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追究有关人员的刑事责任。4.使用劳动防护用品的单位(以
下简称使用单位)应为劳动者免费提供符合国家规定的劳动
防护用品。
使用单位不得以货币或其他物品替代应当配备的劳动
防护用品。
5.使用单位应教育本单位劳动者按照劳动防护用品使
用规则和防护要求正确使用劳动防护用品。
(二)注意事项
1.特种劳动防护用品在配备中的注意事项
国家对特种劳动防护用品实施安全生产许可证制度。用
人单位采购、配备和使用的特种劳动防护用品必须具有安全
生产许可证、产品合格证和安全鉴定证。
用人单位应建立和健全劳动防护用品的采购、验收、保
管、发放、使用、更换和报废等管理制度。安技部门应对劳
动防护用品进行验收。
2.从事多种作业的作业人员劳动防护用品的配备
凡是从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员，应
按其主要作业的工种和劳动环境配备劳动防护用品。如配备
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好学近乎知，力行近乎仁，知耻近乎勇。——《中庸》
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的劳动防护用品在从事其他工种作业时或在其他劳动环境
中确实不能适用的，应另配或借用所需的其他劳动防护用品，
但使用期限可适当延长。
3.安全带使用期限
安全带使用两年后，应按批量购人情况抽检一次。若合
格，该批安全带可继续使用。对抽试过的样带，必须更换安
全绳后才能继续使用。使用频繁的绳，要经常做外观检查，
发现
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