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2025年某运业有限公司驾驶员“黑名单”管理制度 .pdfVIP

2025年某运业有限公司驾驶员“黑名单”管理制度 .pdf

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百学须先立志。——朱熹

a运输有限公司司机“黑名单”管理制度

为了加强安全生产监督管理,督促道路运输经营者落实安全生产

主要责任,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,

根据安全生产有关法律、法规及政策规定,结合公司实际,特制定南

充市XXX运业有限公司驾驶员“黑名单制度”。

一、对公司道路运输车辆驾驶员实施安全生产“黑名单”管理适

用本制度。

二、安全生产“黑名单”管理制度是公司运用综合监管手段,根

据运输驾驶员的不良行为记录,将其列入“黑名单”,通过新闻媒体

或道路交通信息网络向公众宣传,并实施重点监督检查的管理制度。

三、“黑名单”依法监督管理制度、客观公正、及时准确、惩戒

过失的原则。

四、道路运输驾驶员有以下不良行为之一,列入“黑名单”:

(一)发生多起重大生产安全事故;

(二)一年内发生两起以上一般生产安全事故;

(三)屡次(一年三次以上)发生严重违法生产经营行为;

(四)谎报、瞒报、未报告事故或无正当理由拖延报告事故;

(五)监督下的重大事故隐患长期拖延、逾期未完成整改的;

(六)未取得安全生产相应资质,非法从事有资质要求的生产经

营活动,或违规擅自改变生产经营范围的;

(七)拒绝执行安全监督指令、行政处罚决定,或者抗拒安全执

法的;

天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。——《周易》

(九)发生造成社会影响恶劣或有必要纳入“黑名单”其他安全

生产违规或事故。

(十)未购买保险或参与车辆年检作业。

(十一)因超速、疲劳驾驶、超载和其他违规造成的事故,且负

事故全部责任的;

(十二)一年内累计4次以上有超速、超载、疲劳驾驶记录。

五、实行“黑名单”应按照以下程序进行管理:

(一)信息采集。通过事故调查、安全检查、群众举报等途径,

有本制度第四条规定情形之一的,由公司进行收集,并记录违法车辆

车牌、案由、违法违规行为等信息。

(二)信息告知。对符合列入“黑名单”情形的,应当告知当事

人,听他的陈述和辩护,当事人提出的事实、理由和证据成立的,应

当采纳。

六、对被列入“黑名单”的驾驶员,除依法给予行政处罚外,并

实施以下监管措施:

(一)被列为“黑名单”所有驾驶员应仔细检查存在的问题,提

出整改意见并予以落实;

(二)被列为“黑名单”公司驾驶员一年内不得在公司从事运输

驾驶;

(三)对被列入“黑名单”的驾驶员,公司将向交通管理部门报

告,吊销其资质证书。

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