2025年银行安保工作风险状况工作报告 .pdfVIP

海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚。——林则徐

2025年银行安保工作风险状况工作报告

银行安保工作风险状况工作报告1

仙居支行全体员工通过学习观看了案例视频锦集，真心觉得安全“代价”实在太大了。防范

风险时刻能不松懈，它时刻和我们的人身安生企业财产安全息息相关。风险防范是银行每时每刻

都存在的话题，所以每个柜员都必须深刻的认识银行存在的风险和防范风险发生的方法。通过这

些案例的学习，能促使我增强自我保护意识，在平时的小事上在心中筑起“防火墙”，现将总结

汇报如下：

一、沉重的代价是强烈的警示。

发生案件不但会给我行银行造成重大资金风险和损失，还会严重损害银行的形象；发生案件，

不但要严惩银行内部的涉案人员，还要追究相关经办岗位，管理岗位和领导岗位人员的责任；发

生案件，还会对一部分员工的家庭亲情造成伤害。无论案件对银行造成的损失，还是对员工造成

的伤害，都令人为之惋惜。

二、安全保卫工作说起来容易，看起来简单。安全教育但真正干起来是非常不容易的，过去

我们自己对保卫工作的认识比较单一，认为不出问题，不出事件，安全保卫工作就做好了，通过

观看一系列的安全视频讲座觉得我们的工作实践和安全保工作的内容很丰实，任务很艰巨，责

任很重大。

三、安全防卫工作思想上必须有高度的重视，执行力上必须坚决、果断。

1、业务流程必须熟练掌握，风险防范必须牢记心中。这样才能真正达到防范案件风险之目

的，才能把我们的各项规章制度和“三个规定”真正运用到实际工作当中去。加强安全防范意识，

并不是一句挂在嘴边的空话。

2、我们应该做到有章不循，违规操作，检查不细，无数案件、事故、教训，都反应出不执

行规章制度，才导致一不法分子有机会钻空子，从而给自身生命安全，企业资金安全，带来不可

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臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥

挽回的损失。各项规章制度的建立，不是凭空想象出来产物，而是在经历过许许多多实际工作经

验教训总结出来的，只有按照各项规章制度办事，我们才有保护自己的权益和维护好自己单位的

形象及广大客户的权益能力。

银行安保工作风险状况工作报告2

20xx年，我行安全保卫工作认真贯彻落实总行和区分行安全保卫工作会议精神，在区分行

安全保卫部的正确领导、关心、支持下，紧紧围绕股份制改造的中心工作，遵循“预防为主，综

合治理，谁主管，谁负责”的指导原则，坚持从人防、物防、技防、整章建制、加强队伍建设等

方面入手筑牢安全保卫工作的基础，透过制度约束和检查督促，强化了员工的安全防范意识，使

安全管理落到了实处，保证了我行财产和员工、客户的人身安全，为我行业务发展和各项改革措

施的顺利推进营造了一个安全、稳定的经营环境。

一、加强全员安全防范意识教育和技能培训，夯实人防基础。

人是做好安全防范工作的第一要素，我行把重视和加强对员工的安全教育，全面提高防范意

识，增强防范技能，作为安全防范工作的基础工作来抓。支行党总支始终坚持“防范胜于治理”

的法则，不管形势如何变化，始终绷紧教育这根弦，做到了警钟长鸣。因为无论多么完善的制度、

多么坚固的防护设施、多么先进的技防设备，都是要靠人去遵守、去操作、去维护，只有把全行

员工调动起来，夯实人防基础，制度、设施、设备才能发挥最大的效用。

我们把增强员工的防范意识放在十分突出的地位，重点围绕防抢、防盗、防诈骗的应知应会

等资料对网点员工进行预案教育和防范技能教育，收到了较好的效果。

预案教育，就是对员工进行案例教育，组织员工熟悉“四防预案”，增强防范意识，提高防