商业间谍获取情报的手段.pdfVIP

商商业业间间谍谍获获取取情情报报的的⼿⼿段段

⼀、商业间谍获取情报的直接⼿段

企业情报⼈员利⽤对⼿企业防范中的漏洞，或利⽤对⽅职⼯的利⼼、虚荣⼼、反叛⼼理、松懈⼼理，公开或隐

藏情报⼈员的⾝份，可采取直接⼿段获取对⼿的商业秘密。

(l)访问竞争对⼿的原雇员，特别是年⽼退休者，由于通货膨胀造成的危机感或实际困难，可有偿获取⼀些商业秘

密。

(2)直接对对⼿公司现任⾼级管理和技术⼈员、中下层⼲部、技术⼯⼈、⼀般员⼯和临时⼯、保安⼈员⾏贿。

(3)利⽤竞争对⼿的技术、管理⼈员出差、观光时的松懈和愉快⼼理状态，选择合适⼈员与技术、管理⼈员接近，

得到商业秘密。

(4)在学会、协会有关会议上对对⽅企业⼈员发出诱导性提问，由于精⼼伪装了提问者的⾝份，有时能收到奇效。

(5)以关⼼其处境、许与⾼就为诱饵，与对⼿的职⼯交谈。

(6)利⽤合法的参观机会，多看、多听、多问，或不按对⽅的要求⾏事，或利⽤特殊装备，刺探商业秘密。

(7)假称接受技术使⽤许可，与竞争企业进⾏洽谈，摸清对⽅技术底牌。

(8)挖取竞争对⼿的⼈才，许以利换取商业秘密。

(9)假招聘。根据需要了解的竞争对⼿的技术、经营信息，设计虚假的企业内部职位，然后公开招聘。有时竞争企

业中的特定⼈物会中计⽽来，为得到该职位，他们会⽆意中说出竞争企业的技术、经营秘密。

(10)派⼈在竞争企业临时⼯作.利⽤所见所闻，刺探商业秘密。

(11)派⼈在竞争企业长期⼯作。这些⼈不在乎⼀时的得失，⽽在于长期潜伏的利。由于长期的努⼒，深得信任

和重⽤，此时或者挖取重⼤商业秘密，或从事系统的破坏⼯作，往往导致竞争企业于不知不觉中倒台。

(12)恐吓。掌握竞争企业中某些职⼯的个⼈劣迹、隐私甚⾄犯罪前科，利⽤其怕单位知道的⼼理进⾏要挟，获得

商业秘密。

(13)电话窃听;拦截和破译电传、传真内容;对⼿机通讯进⾏⽆线电监听;⽤先进技术⼿段打⼊对⼿计算机⽹络或信

息库。

(14)⽤特种技术⼿段窥视竞争对⼿的技术产品，⽤特种技术⼿段照相、摄影。

(I5)组织抢劫、这是商业间谍的极端⼿段、破坏对⽅⼯⼚、如放⽕以便趁⽕打劫。

以上述⼿段直接获取竞争对⼿的商业秘密，有时使执⾏⼈员⾯临着⼈⾝危险和法律责任，因此企业还未某执⾏任

务⼈员提供各种逃脱术和律师辩护准备。

⼆、商业间谍获取情报的间接⼿段

商业间谍的间接⼿段，是指不直接以对⽅企业或职⼯作为刺探对象，⽽是通过诸多与对⽅企业或职⼯有联系者，

间接获取商业秘密。这些外部关系⼈员包括：

(1)⼤学教师和科研单位的技术⼈员。他们对专业领域内的企业提供咨询和设计服务，了解不同企业的⽣产、经营

秘密。

(2)在履⾏职责过程中可能接触委托⼈商业秘密的律师、专利代理⼈。

(3)公司企业的顾问。⼀般由退休⼈员、社会知名⼈⼠甚⾄政府雇员担任，在顾问过程中可能接触到商业秘密。

(4)原材料供应商。仅从原材料的种类、供应时间、质量要求，有时就可勾画出产品类型、⽣产情况。

(5)销售商;通过其可了解企业的新产品上市、⽼产品改良情况，因为企业要向销售商介绍产品，同时还会通过销

售商了解市场的反馈信息，如产品的缺陷、⽤户要求的改进等。

(6)仓储公司。公共仓储公司可接纳不同企业的产品，通过其可了解企业的库存数量、种类、返修情况等。

(7)社会咨询或调查机构。其对过去接受过委托企业的内部情况会有所记忆。

(8)银⾏职⼯。企业的固定资产更新计划、贷款计划、政府优惠政策资⾦投⼊等，银⾏职⼯最为了解。

(9)税务⼈员。其通过税收可以掌握主管企业的经营情况。

(10)对⼿企业中掌握商业秘密⼈员的同学、同乡、亲戚等。对⼿企业⼈员对这些⼈可能放松戒备，透露有关商业

秘密。

(11)对⼿⼯⼚周围居民。可介绍⽿闻⽬睹的情况。

(12)⼴告商。好的⼴告使企业建⽴良好的公众形象，为了使⼴告商了解企业的业务，企业可能会将未上市的产品

或必威体育官网网址的经营计划透露给⼴告商。

(13)印刷业者。如果企业必威体育官网网址观点不强，其商业秘密在外打字、复印、印刷过程中，可能被社会上的打字社、复

印社、印刷⼚所了解。

(14)新闻记者。在采访过程中，企业主要负责⼈为了说明业绩，可能⽆意中将商业秘密透露给记者。

(15)废品回收者。其收购的废品中可能有体现商业秘密的⽂字、视听材料，或样品、仪器、设备的残次部件等。

(16)⼩偷。⼩偷的⽬标是钱财，但有时其顺⼿牵⽺的副产品会⽐钱财更具有价值。