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2025年安全目标考核奖励基金实施办法 .pdfVIP

2025年安全目标考核奖励基金实施办法 .pdf

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非淡泊无以明志,非宁静无以致远。——诸葛亮

2025年安全目标考核奖励基金实施办法

第一章总则

第一条为了鼓励企业和个人积极参与安全工作,提高安全管

理水平,保障国家与人民的生命财产安全,根据《安全法》及相

关法律法规,制定本办法。

第二条本基金是根据企业和个人在2024年安全目标考核中

取得的成绩,进行奖励的专项资金。

第三条本基金的资金来源包括政府拨款、社会捐赠、安全管

理费等。

第四条本基金的发放原则是公平、公正、公开。

第五条基金会作为本基金的管理机构,负责基金的筹集、管

理、发放等工作。

第二章资金规模和分配方式

第六条本基金的总规模为5000万元。

第七条本基金的分配方式包括奖金、补贴等形式。奖金按照

个人、企业等不同参与主体划分。

第八条个人奖金的发放按照个人在2024年安全目标考核中

获得的成绩进行评定,分为一等奖、二等奖、三等奖三个档次。

一等奖每人发放奖金10万元,二等奖每人发放奖金5万元,三等

奖每人发放奖金3万元。

第九条企业奖金的发放按照企业在2024年安全目标考核中

获得的成绩进行评定,分为特等奖、一等奖、二等奖三个档次。

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乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧。——《孟子》

特等奖每家企业发放奖金100万元,一等奖每家企业发放奖金50

万元,二等奖每家企业发放奖金30万元。

第十条本基金还可以根据实际情况设立特别奖励,对在特定

领域或项目中取得突出成绩的个人、企业给予额外奖励。

第三章申请和评选

第十一条个人和企业均可以申请参与本基金的奖励评选。

第十二条个人和企业需要在规定的时间内,向基金会提交申

请材料,包括安全工作成绩、安全管理措施等。

第十三条基金会对申请材料进行审核,并组织评审专家组进

行评选。

第十四条基金会根据评审结果,确定个人和企业的奖励等

级,并公示评选结果。

第三章奖金的发放

第十五条个人奖金发放由基金会直接负责,发放前需核实获

奖者的身份和相关证明文件。

第十六条企业奖金发放由基金会与企业所在地的有关部门共

同负责,发放前需核实企业相关的证照和税务登记等信息。

第十七条基金会将发放奖金的相关信息及时通知获奖个人和

企业。

第十八条个人和企业在领取奖金时,需要签订相关文件,承

诺用于安全管理和提升安全水平。

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好学近乎知,力行近乎仁,知耻近乎勇。——《中庸》

第十九条个人和企业如有违反相关承诺的行为,基金会有权

中止、终止奖金的发放。

第四章资金监管

第二十条基金会应建立完善的财务管理制度,确保基金的安

全和合理使用。

第二十一条基金会应定期进行财务审计,并将审计结果向社

会公开。

第二十二条基金会应报送年度工作报告及财务报告,接受有

关部门的监督和检查。

第五章附则

第二十三条本办法自发布之日起

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