网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2025年铁路调车作业安全管理要点解析 .pdfVIP

2025年铁路调车作业安全管理要点解析 .pdf

  1. 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

铁路调车作业安全管理要点解析

博观而约取,厚积而薄发。——苏轼

源作者:张辉年

·······2025·7·

[导读]本文将论述铁路调车作业的风险因素,并提出相应的安全防范措施。

太原铁路局大同车务段西湾堡站山西省037000

摘要:调车是铁路生产运输过程中常见的作业形式,通过调整列车的位置、方向,使列车按照规定的顺序移动,以保证铁路生产和运输的

连续性。由于列车的数量多,密度高,调车作业人员的技能水平有限等等原因,使得调车作业存在着一定的危险性,给调车作业人员带来

了巨大的安全隐患,因此必须采取一定的措施,降低调车风险,保障列车和调车作业人员的安全。本文将论述铁路调车作业的风险因素,

并提出相应的安全防范措施,以提高铁路调车作业的秩序性和规范性,确保铁路企业的经济利益。

关键词:铁路;调车作业;安全管理;要点

铁路运输是我国主要的交通运输方式之一,具有速度快,载重量大,性价比高等特点,因而深受人们的认同和支持,铁路事业的蓬勃

发展也为地方经济建设做出了巨大的贡献。随着科技的进步,铁路运输逐渐向着自动化的方向发展,与此同时,铁路运输的安全性也越来

越受到人们的关注。调车作业作为铁路企业日常工作的重点内容,与铁路运输的安全性息息相关,只有采用科学的管理措施,保证调车作

业的安全性,才能有效提高铁路运输的效率,实现铁路事业的可持续发展。

一、调车作业安全的影响因素分析

调车作业可分为平面调车和自动化驼峰调车,这两种作业形式适用范围不同,操作方法不同,产生的效果也不一样,但是都存在着安

全隐患,需要引起调车作业人员的高度注意。下面将分别介绍平面调车和自动化驼峰调车的危险因素。

、平1面调车作业安全的影响因素分析

(1)调车作业与接发列车作业的协调

目前,各个运输行业之间的竞争愈演愈烈,普遍采用提速、降价等营销手段增加客源,导致列车的数量和速度都有了大幅度的提升,

各个列车站点接发车的时间越来越短,调车作业也变得愈发紧张。调车作业人员必须在接发车的空白期进行调车,否则会延误其他列车的

进站,增加铁路运输的经济成本。为了提高调车效率,减少调车时间,往往会缩短调车的步骤,使得违规作业现象时有发生,在此情况下

极易出现各类安全事故。

(2)调车控制设备的运用

调车作业大多采用自动化的控制系统,现已与接发车信号形成了联控体系,能够对进站的列车实施严格的指挥和控制,减少调车作业

和接发车作业的冲突。调车控制设备虽然避免了人工操作,降低了人工操作带来的风险,可是该体系的功能有限,只能发出简单的调车指

令,无法对调车作业实行全面的控制。比如说,如果列车已经进站,而正在穿线的列车不能及时停止,就会与进站列车相撞;或者停靠的

列车发生了溜滑,与其相连轨道的闭锁装置没有启动,就会阻碍列车的进出站,甚至给正在作业的工作人员带来损伤。此外,中间站的线

路主要是为了接发列车服务,在设置线路时很少考虑其他作业形式,使得线路的数量较少,调车作业需要到其他站点进行,这必然会增加

调车作业的工作量,而且常常会与正在行驶的列车发生冲突,这无疑会提高调车作业的危险性。

(3)作业人员业务技能水平

调车作业的工作强度大,危险性高,这造成了很多调车作业人员不能适应岗位工作,经常出现人员流动,培训教育的速度无法跟上调

车作业人员的更迭,同时,调车作业人员的福利待遇差,无法吸引优秀的人才前来就职,现有的作业人员大多年龄较小,缺乏工作经验和

工作热情,使得调车作业的效率始终无法提高。为了节约成本投入,有些中间站只设置了一个调车作业员和助理值班员,不但不能满足调

车作业的实际需要,而且由于人手不足不能对周围环境进行全面的监测,容易造成调车作业和接发车的失控。

(4)安全管理措施的针对性

部分中间站没有落实调车作业的安全管理制度,从上级领导到调车作业人员都没有重视调车作业,对违反规定的职工缺乏惩罚,导致

违规操作屡见不鲜。很多领导抱有侥幸心理,工作上出现偏颇,仅对接发车等利益较大的工作投入了过多关注,没有认识到调车作业的重

要意义,调车设备的检修、调车作业人员的培训教育工作都没有提上日程。因为中间站的调车作业人员数量少,在铁路运输高峰期时难免

会分身乏术,使得调车作业中经常出现疏失和遗漏。产生上述问题归根究底是车站领导安全管理观念淡薄,传统的管理理念已经不适用于

现代车站和铁路运输的发展需要,应立即改变落后的思想观念,制定先进的、科学的安全管理制度,才能将安全管理真正的落到实

文档评论(0)

132****5039 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档