2025年预算绩效管理工作情况的汇报范文3篇 .pdfVIP

人人好公，则天下太平；人人营私，则天下大乱。——刘鹗

预算绩效管理工作情况的汇报范文3篇

通过报纸、网络等媒体发表通讯报道10余篇，将推进预

算绩效管理的工作动态及时向社会发布，营造推进预算绩效管

理工作的良好氛围。

预算绩效管理工作情况的汇报篇1

我市认真贯彻落实《中共吉林省委、吉林省人民政府关于

全面实施预算绩效管理的实施意见》（吉发〔20xx〕10

号），按照《吉林省财政厅关于印发贯彻落实全面实施预算绩

效管理实施意见的工作方案（20xx-20xx年）的通知》（吉财

绩〔20xx〕406号）工作部署，根据《德惠市贯彻落实全面实

施预算绩效管理实施意见的工作方案》工作安排，积极推进全

面实施预算绩效管理工作。现将我市20xx年预算绩效管理工

作情况报告如下：

一、预算执行情况

20xx年，全市一般公共预算财政总收入实现846674万

元，比上年增加115461万元，增长15.8%。其中，地方级财

政收入90624万元，比上年增加9187万元，增长11.3%。我

市税收收入完成53304万元，占地方级收入的58.8%，比上年

降低9.9个百分点。20xx年，全市一般公共预算全口径财政

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乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

收入完成164196万元，完成预算的97.0%，比上年增加6172

万元，增长3.9%。

二、绩效管理情况

（一）完善制度机制

按照全面实施预算绩效管理的要求，我市研究制定了《德

惠市市级部门预算绩效目标管理办法》，明确各方主体预算绩

效目标管理的责任，对绩效目标设定、审核等方面进行规范。

同时，我市研究制定了《德惠市市级部门预算绩效运行监控管

理暂行办法》，规范了预算绩效监控的职责、范围、流程，为

构建全方位、全覆盖、全过程的预算绩效管理体系提供制度保

障。

（二）加强绩效目标管理

根据《德惠市财政局关于编制20xx年部门预算和20xx-

2022年支出规划的指导意见》（德财预〔20xx〕1499号）文

件安排，布置所有预算单位在预算编审软件中填报填报项目支

出预算绩效目标和部门整体支出绩效目标，绩效目标管理范围

覆盖全部项目和全部预算部门。通过绩效目标申报工作，切实

加强各预算单位的绩效意识，提高资金使用效益。

（三）加强绩效监控管理

为进一步提高财政资金使用效益，我市印发《德惠市财政

局关于开展20xx年预算绩效运行监控试点工作的通知》德财

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以家为家，以乡为乡，以国为国，以天下为天下。——《管子》

预〔20xx〕135号），对20xx年项目预算执行情况、绩效目

标实现程度、资金到位使用情况、项目绩效与预期绩效实现偏

差情况进行监控管理，提高支出的均衡性、及时性和有效性。

（四）加强绩效评价管理

我市制定《关于开展20xx年预算绩效评价工作的通知》

（德财预〔20xx〕102号），选择具有代表性的本级财政资金

安排的133个项目进行绩效评价，推动项目绩效评价范围覆盖

全部预算单位。选择88个部门开展部门整体支出绩效评价，

将部门整体支出绩效评价覆盖