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企业合并重签劳动合同补充协议5篇

篇1

甲方（合并后公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方于_________年_________月_________日签订了劳动合同，因企业合并的原因，双方需要重新签订一份劳动合同补充协议。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、协议背景

因甲方与乙方所在的原公司_________于_________年_________月_________日合并，根据合并后的公司架构和运营需要，甲方需要重新招聘乙方，并与乙方重新签订劳动合同。本协议旨在明确双方的权利和义务，确保劳动合同的有效性和合法性。

二、协议内容

1.乙方在合并后的公司中的职位和职责如下：_________。乙方应遵守公司的规章制度，按时完成分配的任务，并积极配合公司的发展需要。

2.乙方的工作地点为：________。乙方应根据公司需要，按时到达指定的工作地点，并完成工作任务。

3.乙方的工作时间为：________。乙方应根据公司需要，按时上下班，并确保工作时间的稳定性和有效性。

4.乙方的基本工资为：________元/月。此外，乙方还有机会获得公司的奖金、津贴和补贴等福利待遇。甲方将按照公司规定的时间和方式支付乙方的工资和福利待遇。

5.乙方在合并后的公司中享有的社会保险和福利待遇，将按照公司规定执行。甲方将尽力为乙方提供完善的社会保险和福利待遇，以确保乙方的合法权益得到保障。

6.乙方在合并后的公司中享有的其他待遇，包括但不限于年假、病假、产假等，将按照公司规定执行。甲方将尽力为乙方提供合理的待遇，以确保乙方的合法权益得到保障。

7.乙方应遵守公司的必威体育官网网址规定，对公司的商业机密和客户信息必威体育官网网址。同时，乙方也应遵守公司的竞争规定，不得在离职后从事与公司业务竞争的活动。

8.乙方在合并后的公司中享有的其他权利，包括但不限于参与公司的培训、晋升等机会，将按照公司规定执行。甲方将尽力为乙方提供公平、公正的机会，以确保乙方的权益得到保障。

三、违约责任

1.甲方违反本协议约定，未按时支付乙方工资或未提供相应福利待遇的，乙方有权要求甲方限期改正；逾期未改正的，乙方有权解除劳动合同并要求甲方支付相应的经济补偿。

2.乙方违反本协议约定，未按时完成分配的任务或违反公司规章制度的，甲方有权要求乙方承担相应的责任，包括但不限于警告、罚款等；情节严重的，甲方有权解除劳动合同并要求乙方承担相应的法律责任。

四、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.如因本协议引起任何争议或纠纷，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

4.乙方在合并后的公司中享有的其他权利或承担的其他义务，在本协议中未明确规定的，将按照公司规定执行。甲方将尽力为乙方提供合理的权利和承担相应的义务，以确保乙方的权益得到保障。同时，甲方也将尽力为乙方提供公平、公正的机会和平台，以促进乙方的职业发展和个人成长。

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方公司与另一公司合并，现需重新签订劳动合同，以明确双方的权利和义务。本协议作为原劳动合同的补充协议，具有同等法律效力。

一、协议内容

1.合并背景及目的

甲方公司与另一公司合并，旨在整合双方资源，优化业务流程，提高运营效率，实现共赢发展。

2.合并后公司概况

合并后，公司将拥有更广泛的业务范围、更丰富的产品线、更强大的市场影响力以及更优质的客户资源。公司将继续秉承“客户至上、服务第一”的理念，为客户提供更优质的产品和服务。

3.劳动合同变更内容

（1）甲方公司名称变更：原甲方公司名称已更名为_________，合并后新甲方公司名称将为_________。

（2）乙方岗位调整：根据合并后的业务需要，乙方在公司的岗位将进行调整，具体调整方案将根据公司内部通知执行。

（3）薪酬调整：合并后，乙方的薪酬将进行调整，具体调整方案将根据公司内部通知执行。

4.双方权利义务

（1）甲方权利：甲方有权根据合并后的业务需要对乙方进行调整和管理，确保乙方在岗位上的工作表现符合公司要求。同时，甲方有权要求乙方遵守公司的规章制度和法律法规，保障公