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2025年度大学生灵活就业实习就业指导与管理协议3篇.docxVIP

2025年度大学生灵活就业实习就业指导与管理协议3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

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RESUME

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2025年度大学生灵活就业实习就业指导与管理协议

合同目录

第一章总则

第一条款合同目的

第二条款合同适用范围

第三条款合同期限

第四条款合同主体

第五条款合同语言

第二章实习指导与管理

第一条款实习岗位

第二条款实习内容

第三条款实习时间

第四条款实习考核

第五条款实习补贴

第三章就业指导

第一条款就业指导内容

第二条款就业指导方式

第三条款就业指导时间

第四条款就业指导效果评估

第五条款就业指导服务费用

第四章实习与就业保障

第一条款保障措施

第二条款保障期限

第三条款保障范围

第四条款保障责任

第五条款保障执行

第五章合同履行与变更

第一条款履行方式

第二条款履行期限

第三条款履行地点

第四条款履行变更

第五条款履行争议解决

第六章违约责任

第一条款违约情形

第二条款违约责任

第三条款违约赔偿

第四条款违约处理

第五条款违约争议解决

第七章必威体育官网网址条款

第一条款必威体育官网网址内容

第二条款必威体育官网网址期限

第三条款必威体育官网网址责任

第四条款必威体育官网网址措施

第五条款必威体育官网网址争议解决

第八章合同解除与终止

第一条款解除条件

第二条款解除程序

第三条款解除责任

第四条款终止条件

第五条款终止程序

第九章合同生效与备案

第一条款生效条件

第二条款生效时间

第三条款生效地点

第四条款备案要求

第五条款备案责任

第十章争议解决

第一条款争议解决方式

第二条款争议解决机构

第三条款争议解决程序

第四条款争议解决费用

第五条款争议解决争议

第十一章其他约定

第一条款通知与送达

第二条款合同附件

第三条款合同解释

第四条款合同附件效力

第五条款合同修改

第十二章合同份数

第一条款合同份数

第二条款份数效力

第三条款份数保管

第四条款份数变更

第五条款份数争议解决

第十三章合同解除与终止

第一条款解除条件

第二条款解除程序

第三条款解除责任

第四条款终止条件

第五条款终止程序

第十四章附则

第一条款合同解释

第二条款合同附件

第三条款合同修改

第四条款合同终止

第五条款合同争议解决

合同编号_________

第一章总则

第一条款合同目的

为促进大学生灵活就业,提高就业指导服务质量,特制定本协议。

第二条款合同适用范围

本协议适用于2025年度参加实习和就业指导的大学生。

第三条款合同期限

本协议自双方签字之日起生效,至2025年12月31日止。

第四条款合同主体

甲方:大学生

乙方:实习和就业指导机构

第五条款合同语言

本协议采用中文书写,具有同等法律效力。

第二章实习指导与管理

第一条款实习岗位

乙方为甲方提供实习岗位,岗位应符合甲方专业要求。

第二条款实习内容

实习内容应包括专业知识学习、实际操作技能培训等。

第三条款实习时间

实习时间为每周至少2天,共计12周。

第四条款实习考核

乙方对甲方进行实习考核,考核内容包括实习表现、技能掌握等。

第五条款实习补贴

乙方为甲方提供实习补贴,补贴金额及发放方式由双方协商确定。

第三章就业指导

第一条款就业指导内容

乙方为甲方提供就业指导,内容包括职业规划、简历制作、面试技巧等。

第二条款就业指导方式

就业指导方式包括线上咨询、线下讲座、一对一辅导等。

第三条款就业指导时间

就业指导时间为每周至少1次,共计12次。

第四条款就业指导效果评估

乙方对甲方就业指导效果进行评估,评估内容包括就业率、满意度等。

第五条款就业指导服务费用

就业指导服务费用由甲方支付,费用标准及支付方式由双方协商确定。

第四章实习与就业保障

第一条款保障措施

乙方为甲方提供实习和就业保障,包括就业信息推送、职业培训等。

第二条款保障期限

保障期限为协议签订之日起至甲方就业为止。

第三条款保障范围

保障范围包括实习岗位、就业指导、就业信息等。

第四条款保障责任

乙方对甲方实习和就业保障负有责任,如因乙方原因导致甲方权益受损,乙方应承担相应责任。

第五条款保障执行

乙方应按约定执行保障措施,确保甲方权益得到保障。

第五章合同履行与变更

第一条款履行方式

双方应按照本协议约定履行各自义务。

第二条款履行期限

双方应按时履行本协议约定的各项义务。

第三条款履行地点

履行地点为双方约定的地点。

第四条款履行变更

任何一方需变更本协议内容,应书面通知对方,经双方协商一致后方可生效。

第五条款履行争议解决

如双方在履行过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的

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