工勤人员聘用合同范文6篇.docx

工勤人员聘用合同范文6篇

篇1

甲方（聘用单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（受聘人员）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

民族：[员工民族]

学历：[员工学历]

年龄：[员工年龄]

住址：[员工住址]

联系电话：[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事工勤工作达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及要求

1.乙方从事的工种为[具体工种]。

2.乙方在工作中必须严格遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥，积极工作，认真履行岗位职责。

3.乙方应按时上下班，不迟到、不早退，不旷工。

4.乙方在工作中如违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权依据相关规章制度给予相应的处理。

5.乙方应爱护甲方的财产和设备，如有损坏，应照价赔偿。

6.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

7.乙方在工作中应尊重同事，团结协作，共同完成工作任务。

8.乙方在试用期期间，应努力适应工作环境，提高工作效率和质量，争取早日成为甲方的正式员工。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方在试用期间的工资为[试用期工资]元/月。试用期满后，根据乙方的表现和岗位需求，甲方有权决定是否继续聘用乙方，并确定乙方的正式工资。

2.甲方将按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费。同时，甲方还将为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。

3.乙方在试用期期间，可享受与正式员工相同的福利待遇。试用期满后，根据乙方的表现和岗位需求，甲方有权决定是否继续聘用乙方，并确定乙方的正式福利待遇。

4.甲方将定期对员工进行绩效评估，并根据评估结果给予相应的奖励和惩罚。乙方在试用期内表现突出或有特殊贡献的，甲方有权给予相应的奖励。

四、劳动合同的变更、解除、终止及续签

1.甲乙双方经协商同意可以变更劳动合同的相关内容。但任何变更必须经双方书面确认，并作为本合同的补充条款。

2.在试用期内，乙方可以随时提出解除劳动合同的请求，甲方将在扣除必要的费用后，为乙方办理相关手续。试用期满后，乙方如需解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方，甲方将在扣除必要的费用后，为乙方办理相关手续。

3.甲方有权根据业务需要和国家政策调整劳动用工结构，在符合法律法规的情况下调整乙方的岗位和工资。但甲方必须提前告知乙方调整的原因和结果，并与乙方协商确定新的劳动合同内容。

4.合同期满前一个月，甲乙双方应协商是否续签合同。如需续签，双方应重新签订书面劳动合同。

五、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和违约程度确定。

2.双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过协商方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应遵守相关法律法规的规定，不得影响对方正常的工作秩序和社会秩序。同时，双方应积极与对方沟通协商解决问题的方式方法避免事态扩大化造成不必要的损失和负面影响。

篇2

甲方（聘用单位）：XXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（受聘人员）：XXXXXX

性别：XXXXXX

民族：XXXXXX

出生年月：XXXXXX

住址：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，以资共同遵守。

一、合同期限

本合同自签订之日起生效，有效期为XXXX年，即自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。合同期满后，双方可以协商续签。

二、工作内容及工作地点

1.乙方同意被甲方聘用，担任工勤人员职务。具体工作职责包括但不限于：办公设备维护、清洁卫生、接待来访客户等。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。如因工作需要，甲方可以调整乙方的工作地点，但应提前告知乙方，并出具书面调整通知。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具