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返聘人员协议书精选.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

返聘人员协议书精选

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方(雇主)

1.2乙方(返聘人员)

1.3合同期限

2.返聘岗位及职责

2.1岗位描述

2.2工作职责

2.3工作地点

3.工作时间及休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假安排

4.劳动报酬

4.1薪酬结构

4.2绩效考核

4.3工资支付时间及方式

5.社会保险及福利待遇

5.1社会保险

5.2福利待遇

6.必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

7.合同终止与解除

7.1合同终止条件

7.2合同解除条件

7.3解除合同后的权益处理

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.合同的变更与补充

9.1合同变更

9.2合同补充

10.合同的生效、终止与解除

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除条件

11.其他约定

11.1知识产权归属

11.2违约金计算方式

11.3信息披露与隐私保护

12.附件

12.1返聘人员简历

12.2岗位职责描述

12.3薪酬福利方案

13.合同的签订与解除

13.1合同签订

13.2合同解除

14.法律适用及争议解决

14.1法律适用

14.2争议解决方式

第一部分:合同如下:

1.合同主体及定义

1.3本合同期限为____________个月,自双方签字盖章之日起生效,至合同约定的终止条件发生时终止。

2.返聘岗位及职责

2.1乙方返聘后担任甲方公司的____________岗位,具体职责如下:

(1)____________;

(2)____________;

(3)____________;

2.2乙方应按照甲方的规章制度和工作安排,认真履行岗位职责,保证工作质量,不得无故迟到、早退或旷工。

2.3乙方的工作地点为甲方公司所在地,如需调整工作地点,双方另行协商确定。

3.工作时间及休息休假

3.1乙方的工作时间为每天____________小时,每周____________天,具体工作时间按照甲方的规章制度执行。

3.2乙方的休息休假安排按照甲方的规章制度执行,乙方有权享受国家法定节假日、年假、病假等相关休假待遇。

4.劳动报酬

4.1乙方的薪酬结构如下:

(1)基本工资:每月____________元;

(2)绩效奖金:根据乙方的工作绩效,每月结算一次;

(3)其他补贴:____________。

4.2乙方的绩效考核标准如下:

(1)____________;

(2)____________;

(3)____________;

4.3乙方的工资支付时间及方式为每月____________日之前,甲方通过银行转账方式支付给乙方。

5.社会保险及福利待遇

(1)养老保险;

(2)医疗保险;

(3)失业保险;

(4)工伤保险;

(5)生育保险;

5.2乙方的福利待遇如下:

(1)提供____________;

(2)提供____________;

(3)其他____________。

6.必威体育官网网址协议

6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担必威体育官网网址义务,必威体育官网网址内容包括但不限于:

(1)甲方公司的商业秘密;

(2)甲方公司的客户信息;

(3)甲方公司的内部管理信息;

6.2乙方的必威体育官网网址期限为____________年,自乙方知悉必威体育官网网址信息之日起计算。

6.3乙方违反必威体育官网网址义务的,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金计算方式为:

(1)违约金金额:____________元;

(2)违约金支付时间:自乙方违反必威体育官网网址义务之日起____________日内支付;

(3)违约金支付方式:甲方通过银行转账方式收取。

7.合同终止与解除

7.1合同终止条件如下:

(1)双方协商一致解除合同;

(2)乙方达到法定退休年龄;

(3)乙方因病或意外伤害无法继续履行合同义务;

(4)甲方因客观原因依法解除合同;

7.2合同解除条件如下:

(1)乙方提前____________天书面通知甲方解除合同;

(2)甲方提前____________天书面通知乙方解除合同;

(3)双方因合同终止条件发生而解除合同;

7.3解除合同后的权益处理:

(1)甲方应支付乙方工资、绩效奖金、加班费等应得的劳动报酬;

(2)甲方应依法为乙方办理社会保险关系转移或续接手续;

(3)双方应按照合同约定办理相关手续,互相配合,确保解除合同

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