酒店考勤管理制度7.docxVIP

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酒店考勤管理制度7

一、目的

为加强酒店员工考勤管理，规范员工工作时间，保障酒店运营秩序，提高工作效率，制定本考勤管理制度。旨在通过明确考勤制度、请假制度、休假制度等相关规定，确保酒店人力资源的合理利用，营造公平、公正、透明的工作环境。

二、适用范围

1.本制度适用于酒店全体在编员工、试用员工及合同工。

2.本制度不适用于酒店高级管理人员、临时工及非全日制员工。

三、工作时间

1.标准工作时间为每周工作40小时，实行五天工作制，具体工作时间为：

上午：08:30-12:00

下午：13:30-18:00

2.酒店各部门可根据业务需要，在保证员工合法权益的前提下，对员工工作时间进行调整，

该用户很懒，什么也没介绍

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