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为提升预算准确率，于2010年5月，成立了附属池州市烟草公司预算办的金算
盘QC小组，小组由一名组长、四名成员组成。
小组名称金算盘QC小组
成立日期2010年5月课题类型管理型
注册日期2010年5月注册号
课题名称提高预算准确率
2010年2月-活动
活动时间5出勤率100%
2010年12月次数
序号姓名年龄部门组内分工文化程度
1童正根31财务管理科组长本科
2刘春玲28财务管理科组员本科
3杨文娟26财务管理科组员本科
4秦艳27办公室组员大专
5万永30卷烟营销中心组员大专
方案进度
活动时间：2010年5月----2010年12月
1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月
P选择
课题
现状
调查
设定
目标
分析
原因
确定
主因
制定
对策
D对策
实施
C效果
检查
A巩固
措施
总结
对2009年10-12月全市系统月度预算考核得分情况及费用预算差异
率进行比照分析，具体见下表：
时间机关各部门机关各部门各直属单位各直属单位
预算考核平平均预算差预算考核平平均预算差
均得分异率均得分异率
2009年10月99.620.74％100.081.2%
2009年11月100.772.22%100.72.93%
2009年12月100.7611.4%101.528.02%
平均值100.384.79％100.774.05％
时间卷烟销量卷烟收入卷烟毛利
预算差预算差预算差
异率异率异率
2009年10月3.02%5.60%5.98%
2009年11月1.43%1.11%1.17%
2009年12月3.02%5.60%5.98%
平均值2.49%4.10%4.38%
对预算差异的原因进行简要分析：
•池州烟草党组对预算管理工作非常重视，全市系
统预算意识已深入人心，各单位〔部门〕均配备
预算员及相关硬件设备，外部环境对预算准确率
已无影响。
•通过对预算差异率较大的工程进行分析、与预算
员沟通，发现产生预算执行差异率较大的原因主
要为各预算执行主体自身原因，例如预算员对会
计知识理解存在偏差、预算工程执行的具体人员
出现失误、以及由于信息不对称导致的非主观偏
离预算等。因其差异原因根
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