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食堂厨师劳务合同范本

食堂厨师劳务合同1

甲方（聘用单位）：

乙方（受聘人员）：

甲方依据上级文件精神要求，因我校食堂自主经营的需要，打算聘用乙方担当学校食堂从业人员。经甲乙双方公平自愿协商全都，达成如下协议。

一、甲方责任

1、制定科学、合理、标准的治理制度。

2、对乙方进展必要的食品卫生学问和安全学问的`培训和要求。

3、依据需要配备必要的`餐具、厨具和其它设施设备

4、选购足够的日常食品和用品。

5、乙方完成规定工作后，按合同期限给乙方发放工资。

二、乙方责任

1、必需听从校方治理，自觉学习和遵守食堂的各项治理制度。

2、按时上班（每周日14：30前到校上班。除法定假外），每天根据学校食堂治理制度及相关操作流程开头工作。

3、特殊要注意个人卫生，进入厨房时应着装工作衣帽，先洗手再开头工作。

4、在进展食品的加工操作时，不得随便离开厨房。

5、依据就餐人数，每天饭菜烹制的数量要适当，不能有过多剩菜和剩饭，要树立节省意识。

6、每次就餐之后，要仔细清扫厨房和餐厅，保持其洁净、干净。要仔细清洗、消毒用过的餐具和厨具并标准摆放。

7、乙方必需加强安全用电意识、安全意识。操作电器必需标准，预防触电事故的发生。因乙方操作错误、失误而发生电器损坏，照价赔偿；因操作失误、错误而发生的安全事故，甲方不担当任何责任。

8、离返校路途一切安全自行负责。

三、乙方酬劳及给付形式

1、实行聘任制，合同每学期签订一次。甲方每月给付乙方工资人民币元（一学年按10个月计算），第一个月为试用期，试用期间工资待遇为人民币元；乙方不享受医疗、劳动保险待遇，甲方不为乙方缴纳“五险一金”。生病药费自理，因病、因事不不能到岗必需向食堂治理领导请假，请人代岗前方可离岗。因个人缘由造成的安全责任事故应由其本人负责。对学校治理如不能遵守，或有特别状况需解除合同，应提前30天提出辞呈申请。如工作不负责任，完不本钱合同所规定的工作或消失重大工作失误，学校有权准时终止合同。合同期满后，学校视其本人职业道德、工作力量、工作态度等状况综合考虑，确定是否连续聘用。

2、学校每学期扣工作风险押金人民币200.00元，合同期满时发放给乙方。

3、乙方当月工资由甲方在次月10日发放给乙方。若甲方未解聘乙方，而乙方在总合同期未满就自行辞职的，甲方所扣乙方工作风险押金不发给乙方。

四、解聘状况消失以下情形，甲方有权随时解聘乙方，并通过合法途径追究相关责任五、合同的解除和终止

1、因无法抗拒的非人为因素等特别状况致使本合同无法履行，经双方协商同意可以解除或终止本合同。

2、乙方有以下状况之一者，甲方可以解除、终止本合同。

（1）在聘用期间考核不合格或有违法违纪行为的。

（2）不能履行工作职责，品德不端正、品德修养差，经甲方教育仍不改正，在甲方师生中造成恶劣影响者。

（3）严峻违反甲方规章制度和工作纪律，不听从甲方工作安排的。

（4）严峻失职，给甲方利益造成重大损害的。

（5）患病或者因公、非因公负伤、致残，医疗期间或期满后不能从事原工作的。

（6）聘用合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。

五、合同期限

本合同期限为___________年___________月___________日至___________年___________月___________日止。

本合同未尽事宜由双方协商解决。

本合同一式二份。甲乙双方各执一份，甲方校长执一份。从签订之日起生效。

甲方（签章）乙方（签字）：

食堂厨师劳务合同2

甲方（聘用单位）：

乙方（被聘职工）：

甲方食堂因灶务工作需要，需临时招用工作人员。经甲乙双方协商，甲方同意聘请乙方为食堂临时工，现就相关事宜达成如下协议：

一、聘用时间：

___________年___________月___________日至___________年___________月___________日。

二、聘用条件：

1、乙方身体安康，无疾病，并持有安康证上岗（协作甲方办理）。

2、具有肯定的食堂工作阅历，能胜任分管的详细工作，