清洁工固定区域劳务合同5篇.docxVIP

清洁工固定区域劳务合同5篇

篇1

甲方（雇主）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[公司联系人]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（雇员）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

住址：[员工住址]

联系电话：[员工联系电话]

鉴于甲方需要固定区域的清洁服务，乙方愿意提供此项服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容和地点

1.乙方的工作内容为甲方指定区域的清洁，包括地面、墙面、门窗、厕所、厨房等部位的清扫和保洁。

2.工作地点为甲方的固定区域，具体位置包括但不限于[具体地址]。

3.乙方需按照甲方的要求进行清扫，保持甲方指定区域的整洁和卫生。

二、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间为每周[具体天数]天，每天工作[具体小时数]小时。具体的工作时间根据甲方的需求而定。

2.甲方每月向乙方支付工资，工资标准为[具体金额]元/小时，或者[具体金额]元/天。具体金额根据市场情况和公司政策而定。

3.乙方在法定节假日、休息日或者加班时，甲方需按照规定支付加班费用。

三、劳动保护和条件

1.甲方需为乙方提供必要的工作场所和设备，如清洁工具、清洁剂等。

2.甲方需为乙方提供必要的安全防护措施，确保乙方在工作过程中的人身安全。

3.乙方在工作过程中需遵守甲方的安全操作规程，注意自身和他人的安全。

四、违约责任

1.甲方和乙方需共同遵守本合同的约定，如一方违约，需承担相应的违约责任。

2.甲方未按时支付工资或加班费用的，乙方有权要求甲方立即支付，并有权解除劳动合同。

3.乙方未按照合同约定提供服务的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

五、合同解除和终止

1.双方经协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除劳动合同：

（1）未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的。

4.双方解除或终止劳动合同后，乙方需按照甲方的要求办理离职手续，并返还甲方提供的劳动工具和设备。

六、争议解决

1.双方因履行本合同发生争议的，应当首先通过友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2.劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

3.仲裁和诉讼过程中，双方应积极配合，如实提供证据和陈述事实。仲裁和诉讼结束后，双方应遵守生效的法律文书，履行相应的义务。

七、其他约定

1.双方可以书面形式约定本合同未尽事宜。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.本合同解释权归甲方所有。如有任何疑问或需要进一步解释的地方，由甲方负责解释和说明。

4.合同期满后，双方如需继续合作，应重新签订新的劳务合同。如一方无意继续合作，应提前一个月书面通知对方。同时，乙方需按照甲方的要求办理离职手续，并返还甲方提供的劳动工具和设备。如因一方违约导致合同提前终止的，违约方需承担相应的违约责任。

篇2

甲方（雇主）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[公司联系人]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（雇员）：[雇员姓名]

性别：[雇员性别]

年龄：[雇员年龄]

学历：[雇员学历]

联系方式：[雇员联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日

2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日

3.合同结束日期：XXXX年XX月XX日

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的固定区域从事清洁工作。具体区域包括：[具体区域名称]

2.乙方的工作内容主要包括：地面清扫、家具擦拭、垃圾处理、墙面清洁等。