合同作废协议书2024年.docx

?合同作废协议书2024年

合同编号：__________

名称：____________________

法定代表人：______________

统一社会信用代码：_______

地址：____________________

联系电话：______________

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法定代表人：______________

统一社会信用代码：_______

地址：____________________

联系电话：______________

一、原合同权利义务的终止

自本协议生效之日起，原合同甲方与原合同乙方在原合同项下的全部权利义务即行终止。双方同意互相放弃在原合同项下的一切权利和主张，包括但不限于合同履行、违约责任、损害赔偿等。

二、合同作废的效力

1.本协议经双方签署后，即具有法律效力，原合同自本协议生效之日起视为作废。

2.双方确认，自本协议生效之日起，原合同对双方不具有约束力，双方不再履行原合同约定的任何义务。

三、费用结算

1.双方确认，在本协议生效之前，原合同甲方已支付给原合同乙方的款项共计人民币____元（大写：____________________元整），原合同乙方已支付给原合同甲方的款项共计人民币____元（大写：____________________元整）。

（1）原合同甲方无需再向原合同乙方支付任何费用；

（2）原合同乙方无需再向原合同甲方支付任何费用。

四、违约责任

1.双方确认，在本协议生效之前，双方在原合同项下均无违约行为。

2.本协议生效后，如一方违反本协议的约定，另一方有权要求违约方承担违约责任。

五、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

六、其他约定

1.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（原合同甲方）：____________________

法定代表人（或授权代表）：______________

签署日期：________________

乙方（原合同乙方）：____________________

法定代表人（或授权代表）：______________

签署日期：________________

附件：原合同（编号：_______）副本

注意事项：

1.确保双方真实意愿：在签订合同作废协议书时，双方必须是真实意愿的表达，避免因误解或被迫签订导致的法律风险。

一、注意事项及解决办法：

1.权利义务的明确：确保原合同的权利义务得到清晰终止，避免未来产生纠纷。

解决办法：在本协议中明确指出原合同的权利义务自本协议生效之日起终止。

2.费用结算的准确性：双方需核对好费用结算，防止漏算或误算。

解决办法：详细列出已支付和未支付的费用，并在本协议中明确结算方式。

关键词语法律名词解释：

1.原合同甲方/乙方：指原合同中的合同主体，即原本承担合同权利和义务的双方。

2.法定代表人：指依照法律或者法人章程的规定，代表法人从事民事活动的负责人。

3.统一社会信用代码：是中国企业的唯一识别码，用于识别法人和其他组织。

4.违约责任：指合同当事人违反合同义务所应承担的民事责任。

5.争议解决：指在合同执行过程中发生争议时，双方采取的解决争议的方式，如协商、调解、仲裁或诉讼。

6.法律效力：指合同在法律上的约束力，有效的合同对双方都具有法律约束力。

7.授权代表：指被授权代表法人或其他组织签署合同的自然人。

8.附件：指合同之外，作为合同组成部分的其他文件或资料。

特殊应用场合及补充条款：

1.场合：如果原合同涉及到知识产权的转让或使用。

补充条款：双方同意，合同作废后，与知识产权相关的所有权利和许可立即终止，且双方不再拥有对方知识产权的任何使用权。

补充条款示例：

“双方确认，本协议生效后，甲方不再拥有乙方所拥有的任何知识产权的使用权，反之亦然。”

2.场合：原合同中有必威体育官网网址条款。

补充条款：双方需继续遵守原合同中的必威体育官网网址义务，且必威体育官网网址期限应延长至合同作废后的____年。

补充条款示例：

“双方将继续遵守原合同中的必威体育官网网址条款，并同意必威体育官网网址期限在本协议生效后继续有效，直至____年____月____日。”

3.场合：如果原合同涉及到员工转移。

补充条款：明确员工转移的具体事项，包括员工的去向、待遇等。

补充条款示例：

“双方同意，原合同涉及的员工转移事宜按本协议附件三执行，确保员工权益不受影响。”

附件列表：

1.原合同副本：这是最基本的，需要附上原合同的完整副本。

2.费用结算明细：详细列出所有的费用支付记录和结算情况。

3.员工转移协议（如果适用）：涉及到员工